为了让孩子就业父母们不惜代价、煞费苦心！一位23岁的女生，去年大学毕业，考研究生未果，在家宅了大半年，处于自闭状态。父母都是公务员，家庭条件尚可，视此女为掌上明珠。几经商议，决定送女儿去香港读研究生，一是入学门槛相对低，二是学时短，据说一年就可毕业。问题是学杂费较高，一年需30万。但为了女儿的将来，父母还是愿意咬牙决定了。
一位25岁男生，毕业，由于二本文凭，一直找不到工作，在家天天晨昏颠倒打游戏！父母非常焦急。父亲找到一位做私营企业的朋友，想让自己的孩子暂时去他那里打工，但朋友公司经营也不景气，甚至还在裁员。父亲思忖再三。告诉朋友说，孩子只为获得工作经验，不要工资为他打工，但为了不打击孩子积极性，工资还是由朋友公司发，由孩子父亲暗中补给朋友！这事要保密，只能两人知道。朋友最后勉强同意了，据说过年后男生欢欢喜喜上班去了。
以上两个故事，是我在过年期间听到的。可怜天下父母心，为了孩子的将来父母们可谓无所不用其极。
他们的做法我是赞成的，为了逆境中开启孩子的职业生涯，花一些代价也是必要的。但问题又来了，这两个家庭虽不是大富大贵之家，但都有一定社会地位和经济基础。如果孩子所在的家庭没有这些基础，他的前途又将如何呢？
一看就是没有找到根本原因。家庭条件差的，某个子女当了乡镇公务员元，一下子成了全家的希望。然而，起初三四千元的月工资，年轻人自己都不够用，更不要提在县城以上城市买房子了。所以，希望越大，失望越大。家庭有一定底子的，父母只希望子女工作稳定，有基本的保障，房子车子都准备好了，希望子女平平安安，健健康康过平凡人的生活，不要再走父母一辈子辛苦的老路。
妹纸，我也跟你一样，毕业后去广东8年，考教师资格证做老师，后来又进老家事业单位，最后33考上公务员，现在也有家庭了，生活还算得去。我希望你不要失去希望，35前考进体制内，也蛮好的
#烟台头条#如果你是一个月工资刚刚2000，在写字间做文员的女孩，有人给你介绍对象，情况如下：身高一米八，长相顺眼，全款买房，有辆十万左右的汽车，月薪八千，但是在工厂车间工作。抛开他的性格家庭因素，单看外在的条件，你会选择他吗？
这个女孩是我邻居家的妹妹，我们叫她小敏吧，27岁了，家里很着急，到处托人介绍对象，都没找到合适的。这次朋友介绍的这个男孩，家里都很满意，但是小敏却说什么都不肯答应，连见面都不肯，理由只有一个，工厂上班，觉得丢人，太不体面了。邻居阿姨让我劝劝敏敏，我也好说歹说的一大堆，她却态度坚决，就是不肯去见个面了解一下。
小敏有自己选择的标准，无可厚非，但是我却很困惑，你也只是一个月薪不过两千的小文员，怎么就那么看不上工厂上班的男孩呢？人家也是凭本事吃饭，能在工厂踏踏实实工作的小伙子，怎么都觉得会是一个顾家、有担当的好男人。我无权干涉她的决定，但是我却想对跟她一样的女孩说。不是只有公务员、银行、老师这些行业才是体面，真正的体面是自己对自己的认可。不偷不抢的，靠自己双手赚钱养家，有什么可丢人的呢？
这是不是也侧面反映出，社会对工厂的工人有点歧视呢？我想小敏肯定不是一个人那么想。我们就来说说这些男生的优点吧，给他们找点自信。
第一，这样的男孩能吃苦，工厂的工作一般都比较累，体力劳动居多。现在肯吃苦的男人也不多，能吃苦的男人才懂得珍惜，对生活、对自己家庭的珍惜。现在很多男孩比女孩还娇气，干啥啥不行，就只知道吃喝玩乐，啃老啃的理所当然。相比之下，工厂男孩优秀多了。
第二，工厂是一个相对封闭的环境，交际简单，社会关系不复杂，人也相对单纯，少了很多算计和应酬。每天正常作息，体力劳动也是变相的运动，男孩的身体一般比较健康。我老公之前还是煤矿的下井工人，人真的就挺老实可靠的，可能不太会花言巧语，但是心眼实诚比啥都强。
第三，工资都比较高，尤其是技术工种，不要小看了蓝领的工人，熟练的技术工，现在可是抢手货，就是年龄大了都不用担心失业问题。我都想鼓励我老公去学习一技之长，多一份保障。
特别是我前面所说的男孩子，在我们这种三线城市，经济条件相当不错，所以如果你是这样的男孩，请你自信一点，你会碰到一个好女孩，如果你是小敏这样的女孩，也希望你不要再有歧视的目光，试着去欣赏着接触，你会发现其实没你想的那么不好。他足够爱你，才会给你足够的体面，他不爱你，你就一无所有。
你觉得这个女孩子的想法，对吗？
#如果有来生，你还会跟自己的老公结婚吗？# 好矛盾，虽然性格好，公务员。但因为原生家庭影响，性格内向，没上进心，缺乏担当，碰到问题只会逃避，不知道如何应对，所以作为他的妻子压力好大，事事都要自己亲力亲为，他只有配合的份。如果人生再来一次，就想找个公婆年轻，家庭条件还好的，白手起家的日子太难了，好累[流泪]
有没有发现
体制内的女公务员
很多是想图工作稳定
照顾家庭孩子
不愿奉承领导
不指望晋升
做好本职工作就好
公务员工作
如果你身无一技之长
还拥有咸鱼心态
你选择拒绝
只要不犯错
谁也辞退不了你
放平心态
体制内能包容你的懒惰
给你体面和安稳#公务员#
随着时间的推移，全国各地的同胞们几乎都被新冠病毒侵袭了一遍，我们家也不例外，我老公，我，我两个儿子都没多大的症状，好像比我上次得肺炎还轻松一点。但我婆婆妈，公公老汉好像就没这么轻松了。
首先说说我婆婆妈，72岁，身体平时还算可以，就心脏有点问题，可这次感染过后，从腊月一直反复住院3次，病毒袭击了她的心脏，医生说她的瓣膜受损，最好是去西南医院或华西医院做手术，不然有可能心脏骤停，弄得我们现在她出院在家，我们也基本要留人在家陪伴她 ，但她死活不去大医院，不去做手术，怕自己身体抗不住。
再说说我公公老汉，他78岁，基础病很多，糖尿病，高血压，多发性骨髓瘤，身体一直不好，好在自己意志力坚强，平时胃口好，一直也算稳定。这次阳后也反复住院........弄得我们精疲力尽，好在他们两个都是公务员，经济上不用太担心。
全国各地经济慢慢复苏了，大街小巷人潮涌动，一片欣欣向荣的景象，不知道好多家庭还在受疫情余温的影响，希望大家兔年暴富身体安康！
看不上我的原因大致有家庭一般，乡镇基层公务员，市里没房。我看不上对方的原因大致有不好看，性格脾气不好（初恋的脾气不好，经常吵架，最后分手，痛苦了两年多，分手后仍然经常想她，但是回头想想，如果当初不分，现在还是得分，所以我相亲第一个要求就是性格脾气好），工作不稳定。
最终，我认识A，A认识B，B认识C，C和我现在老婆是同事，在中间三个人的介绍下相亲成功，第一次就看对眼了。
所以，相亲成功与否，是缘分，不是一家人，不进一家门，勉强凑合的，结局应该不会太好。忘记说了，大部分是夏天至初，不到两年的时间。前因为和初恋分手，忘不了她，所以基本上没相亲，不会超过5个吧。
按相亲一次搭饭钱200，这个春节损失超过一万，问题是最后一个没相成，节后仍然是光棍。钱没了，人没得到，弄个水饱。一到过年亲戚聚会时大家就劝我再娶一个！哎、实力允许可国家不允许呀。国家允许了，怕是家里（老婆）不允许[灵光一闪]。我这相亲媒人就给个电话号码，让双方聊。成不成媒人最少100电话费，二盒烟，一顿饭。
有些人在网上鼓吹，说什么家庭条件不好，就不要进入体制内，不然在体制内就是空耗时间，看着人家官二代高升，自己只能做冷板凳。
这种说法对不对，我也说不上，可能有那么一点道理，我不做评价，就举三个我身边同时进入体制的年轻人的例子，希望大家对体制工作有所了解。
前些年的事，那时部门新进来两个公务员A和B，都分配到我的科室，接触比较多，过了两个多月，因为有一项工作任务比较重，部门就又借调了一个小伙子C分配到隔壁科室，平时因为两个科室业务关系走动的比较多，我对C也比较熟悉。三个人进来的时间差不多，年龄相仿，但家庭环境、为人处世各不相同，我认为比较有代表性，就以他们三人为例说一说他们的不同开局。
A的家庭条件最好，他家里在县里开了一个工厂，一年纯利润大概3、4百万，所以这小伙子从来没为钱发过愁，自己开了一台顶配的奥迪a4，平时喜欢请客吃饭，喜欢交朋好友，安排工作不拖拉，单位同志遇到啥困难也喜欢帮忙，不但单位的人员不错，就是和其他部门的同志关系也挺好。
B的家庭就是个普通农村家庭，母亲在家种地，父亲几乎常年去外省打工，只有农忙和春节时在家，经济条件一般，自己在单位附近租了一个单间，平时坐公交或者步行上班。他办事认真，工作上有韧劲，不管这工作干没干过，好不好干，只要是领导交付的任务，二话不说就是干，别说加班加点，就是熬夜也给你把活干了。
C的母亲是某部门中层，父亲是某个单位的二把手，妥妥的体制内家庭，如果降低点官二代标准，他也勉强算是个官二代。他做事有条理，知道轻重缓急，干工作有种不服输的气度，他也与人为善，但他不是对谁都好，知道趋利避害，愿意结交对自己有帮助的人，对于一眼看去没什么发展、对自己没啥助力的人，仅仅是敷衍了事。
这三个小伙子几乎是同时入职，工作起点一样，但经过一年的工作，个人的不同特质就体现出来了。A的长处体现在交际，只要他去办过事或者有过交集的单位，他都能拉上关系，只要是他认识的各个部门的同志他全都有联系方式，平时的联系也不断。B干工作认真，但除了本科室以外的同志，几乎都是点头之交，各种人情往来也就点到即止，对于各种应酬也都不怎么参加。C干工作有魄力，胆子大，他只向上级领导靠拢，对平级同志不屑一顾，有时对上级领导也是一副他们都不如我的表情，有时也暗里讽刺领导不如他。
那时因为一项工作，他们三人都在我手下，我就安排A去跑外，与各个部门沟通协调，督促落实、要材料，部门协调检查；让B负责实地调研、信息汇总、材料整理、方案制定等细致又磨人的活；让C去负责任务一线督促、解决各种突发问题。这三人也都把自己的长处发挥的淋漓尽致，任务完成的很好，我年纪大了，也不想再晋升什么的，就把他们三人的工作成绩汇报给部门一把手，让领导心里有个印象。后来领导开大会表扬。会后个人的做法各不相同。
会后，A逢人就说自己的科长不贪功，啥好处都不忘手下弟兄。非要找我吃饭，都被我笑着拒绝了，我觉得也不是啥大事，但他没事就悄悄往我的办公桌抽屉里放两盒华子，他说他朋友放他车上他也不抽就给我了，过年的时候给我拿了一些农村的有机小米、香米，还有一些海鲜，东西没多贵，但都挺上心，让你觉得不好拒绝，但又不会觉得太贵重而有心里压力。他车的后备箱永远都有一箱五粮液和几条华子。
B是在过年那天给我发了一条长长的短信，对我在他工作上的帮助表示感谢，祝我新年快乐，能感受到他的真心实意。我也回了他一段文字后，祝他和家人新年快乐。但一对比A，我还是欣赏A.
C则公式化的对我表示感谢，虽然表情真挚，但我还是从他眼里看出不屑，过年时给我拿了两箱水果，我送他一盒红酒。
后来我总结了一下，A靠钻营，但确实是懂人际交往的；B老实肯干，但一味的埋头苦干，不处理好人际关系，注定干得多好处少；C干事有闯劲，胆子够大有前途，但毛病也挺明显。
又过了几年，最先受提拔的是A，然后C在家里的支持下也提了，只有B还老老实实的原地踏步。等B得到提拔时，A和C已经是正科级了，但到了这时， C就后继乏力，凭着自己的本事确实干了一些工作，但他的那些小心思上级也都看在眼里，谁都不愿意提拔这么一个有反骨的下属。A却是在各个部门不断调动，得到领导的认可，关键是他的口碑一直很好，各个领导从来不忘，现在过年过节也还来我这，拿的礼品不贵，关键是心意让人心里暖和。
起点一样，我本以为C会更有潜力，但他因为自己的小聪明止步不前，倒是A靠着自己的左右逢源倒是前途光明，所以，进入体制有好的家庭后盾固然好，但自己的努力才是第一位，既要干好工作又要搞好人际，有钱有有钱的干法，没钱有没钱的干法。
以后有机会我说一说一个普通家庭的小伙子是如何前途无量的。
