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职工与企业因解除劳动合同产生争议 职工应当自劳动争议发生之日起60日内 以书面形式

时间:2021-03-16 17:00:44

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职工与企业因解除劳动合同产生争议 职工应当自劳动争议发生之日起60日内 以书面形式

问题补充:

1.[单选题]职工与企业因解除劳动合同产生争议,职工应当自劳动争议发生之日起60日内,以书面形式向( )。A.劳动保障行政部门申请调解 B.劳动争议仲裁委员会申请仲裁 C.企业劳动争议调解委员会申请仲裁 D.人民法院提起诉讼ABCD

答案:

参考答案:B

参考解析:劳动法规定,职工与企业因解除劳动合同产生争议,职工应当自劳动争议发生之日起60日内,以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

职工与企业因解除劳动合同产生争议 职工应当自劳动争议发生之日起60日内 以书面形式向( )。A.劳动保障行政部门申请调解B.劳动争议仲裁委员会申请仲裁

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