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职场:公务员晋升年龄顶线 30岁硕士考上公务员 晋升空间如何?

时间:2018-09-09 17:20:06

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职场:公务员晋升年龄顶线 30岁硕士考上公务员 晋升空间如何?

30岁硕士考上公务员,退休前保底处级待遇是有的,但能不能上处级领导职务,要看单位所在层级及个人造化。

30岁考公务员,尽管是硕士研究生,年龄客观来说有点偏大。好在硕士学历定级有优势,试用期转正后可以定副主任科员,稍稍补回了一些差距。新公务员法实施后,公务员实行职务与职级并行制度,副主任科员套四级主任科员,之后每任满两年在职数有名额的前提下,可以逐级晋升,理论上,八年就可以晋升四级调研员,享受副处待遇,十二年可以晋升二级调研员,享受正处待遇,平均也就是四十岁上下就可以拿到处级工资。

这是最理想的状态。在省级机关没问题,在市级机关竞争相对激烈,但退休前拿个二调应该也不是难事,而如果是在县区,受平台职数限制,别说四级调研员,三十岁考公务员四十岁能够拿到一级主任科员就算不错了,想在四十上下晋升四级调研员以上职级,基本不太可能。但是,只要你够努力,踏踏实实工作,时不时考核获得个优秀,在退休前捞个四级调研员享受享受处级待遇还是没问题的。公务员职务与职级并行后,最大的好处就在此,尽管目前还有很多人认为此规定这不好那不好,这些都无法泯灭它给公务员带来实实在在的利好。

当然,要想担任实职领导职务就是另外一回事了。你30岁考上公务员定级副科,如果在省级机关通过十年努力,四十岁上下应该有希望干到副处长,以后还有可能往更高职务上走;如果是在市级机关,多数估计只能干到科长,甚至科长都不一定有,更别说副处实职,当然幸运的话,以后可能也能提拔到副处,当个副局长什么的。而如果是在县里,30岁才进来,四十岁职级可能能到正科,职务估计还在副科岗位上打转。而在县里如果四十岁提拔不到正科实职,再想提拔到处级领导职务,没有太好的机缘和政绩,基本上是奢望。

总的来说,30岁进公务员以后发展如何,能否提拔到处级岗位,要看平台和个人能力及机缘,不能一概而论,只能说希望都有。【免责声明】:图文来源于网络,如有侵权请联系删除。精彩回顾: 泰迦奥特曼:三头强力怪兽,成为经验怪,只为衬托三位新战士泰迦奥特曼二号男主角的身份是个伏笔,他不是宇宙人,就是奥特曼

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