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事业单位改革的“大限”是。从现在起到底，已经不足一年半。也就是说，事业单位改革即将进入“完成时”了。在事业单位改革中，有些人的身份和待遇保持不变，有些人的事业身份会被注销，有些事业单位员工却会摇身一变成为公务员，可以说是“几家欢喜几家愁”。对于那些通过事业单位改革，从事业编制转为公务员编制的员工而言，他们中的很多人，已经或很快将成为公务员，过去端的是铁饭碗，即将端上金饭碗，太让人羡慕了。现在，就让我们来看一下，到底哪些人有这种好运气。
按照目前中国事业单位的分类，一般而言，我国的事业单位，主要有三种类型。第1种事业单位主要承担行政职能，第2种事业单位主要从事生产经营活动，第3种事业单位主要从事公益服务。事业单位改革之后，影响最大的事业单位是从事生产经营活动的人员，这部分人员事业身份将全部取消改为企业身份，从此失去铁饭碗。但是，最幸运的一类人就是承担行政职能的事业单位在职在编人员。这部分人员将来有可能安置到其他事业单位，也有可能转为公务员。如果安置到其他事业单位，这意味着待遇不变，拿到的仍然是铁饭碗。如果转为公务员，这就意味着待遇升级，端上的是金饭碗。
在最有可能从事业身份转为公务员身份的事业单位人员中，目前，承担着文物管理、移民管理、渔政监督管理、公路行政管理、海事航运管理或港口管理、动物卫生监督、道路运输管理等职能的事业单位人员，当上公务员的可能性最大。这是因为，这一部分人从事的职能，实际上属于是行政职能，和现有的公务员机关中的一部分职能部门的职责性质相同，转为公务员之后，更有利于归口管理。
如果能够从事业身份变为公务员身份，这到底意味着什么呢？首先，在工资待遇上，公务员比事业单位人员拿到的工资普遍要高。比如，公务员机关普遍都能够领车补，但是，很多事业单位人员都没有拿车补。公务员法明确规定，公务员可以发年终奖，但是，很多事业单位只发工资，一部分事业单位甚至工资都发不起。公务员没有下岗风险，哪怕是机构调整，最多也是从一个单位调整到另外一个单位。但是，如果你的身份是事业单位员工，在此次事业单位改革中，一不小心就有可能被注销事业身份，职业前景远远没有公务员稳定。因此，如果你能够从事业员工转为公务员，恭喜你，你太幸运了。
事业单位改革取消参公，事业单位原来干部职工会何去何从？这是单位改革后干部职工比较关心的问题，因为直接牵扯到个人利益问题。事业单位取消参公属性后，大部分人员会调入行政单位成为公务员，部分留在原单位取消参公属性。
参照公务员管理和公务员其实是没有区别的，不论在职务晋升还是工资待遇方面，和公务员是完全一样的。职务晋升方面，参公人员也是按照科员、副科级、正科级、副处级等职务序列晋升的，并且参公单位的领导干部是可以随时向公务员单位流动的。工资待遇方面，参公人员工资构成与公务员工资构成也是没有任何区别的，也享受车补和绩效考核奖等，新公务员法施行以后，还享受职级并行政策。
但是，参公管理的单位本质上还是事业单位，编制也是事业编制，所以在机构改革的时候会涉及到人员分流和身份转换的问题。也就是一部分人员会调入其他行政单位而成为真正的公务员身份，还有一部分人员会留在原单位取消参公属性成为事业身份。
这次事业单位分类改革对参公事业单位的影响还是比较大的，参公事业单位取消行政职能以后就会成为事业单位，而原有的参公人员因为行政单位编制限制的影响，不可能全部人员都调入行政单位，肯定会有部分人员留在原单位或者分流到其他事业单位。不过，也有很多单位都采用老人老办法、新人新办法，原来已经登记为参公管理的仍然保留参公身份，可以向其他行政单位自由流动，而新进入的人员就完全属于事业身份。
总之，参公单位取消参公属性后肯定会有一批人失去参公身份，调到其他行政单位身份转成公务员也不是没有可能。最后祝你好运!!!
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