在职场上，很多人都是需要用自己的智商加情商才能够在职场上打下自己的一片天地，但是在面试的时候，很多面试者都会给出一些无厘头的理由把你给辞退了，这让很多人都觉得无奈，但是也是因为这样，更需要这些求职的人有更高的智慧跟情商才能够在这个职场里混的如鱼得水。
有这样一家企业，他们面试遇到了这三种人。第一种是当面试者说如果你面试没有通过你会怎么办？而求职者找的理由是，让他们把他面试失败的原因告诉他，这样子才能避免自己在下一个职场面试时能够被公司选中。
第二种是你跟他说你有什么原因让公司录取你，得到的回答却是，因为我有高学历，我的职业生涯很是丰富，对这个职场生涯了如指掌。但是最后他还是没被录取，原因是他过于自负，太过相信自己。最后一种是面试官愿意跟他详谈，愿意跟他聊的人，这样的人往往能够被录取，原因是他们更懂得脚踏实地的去做好每件事，不自夸，不对他人品头论足，这样的人才是公司需要的。
对于职场生涯中很多人有自己适合的职业，但是在遇到面试官面试的时候，你若想给别人好的印象，就要懂得什么该说什么不该说，也不要过于自负，毕竟老板都还是比较喜欢那些脚踏实地，更加实在的人，过于飘的人还是不大适合过多的职场。大家认为呢？
面试官：如果你面试没有过，你会怎么办？小伙子一句话当面被录取
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