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生源地信用助学贷款管理费 生源地助学贷款学校什么时候扣费

时间:2020-10-07 13:10:24

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生源地信用助学贷款管理费 生源地助学贷款学校什么时候扣费

唐僧肉怎么分?课后服务是国家为了减轻家长压力,打击校外辅导而出台的政策,但是不是应该考虑因地域的不同政策有所调整。比如农村地区(县城除外),课后服务有必要吗?再比如收费标准,生源多的学校是不是应该下调学生的收费标准。课后服务费怎么分配,我们这是乡镇小学,据我所知学校领导分的比讲课的老师都多![恐惧]

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课后服务费发放意见征集 校长要求实名投票遭老师质疑

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#头条创作挑战赛#留学中介两头吃,一方面拿着海外院校的返佣一方面拿着你的手续费服务费,怎样避坑?

出国留学已经是很普通的事,很多学生走出国门,本科境外留学或者读研。出国留学要提供很多文书和资料,这些流程和资料准备五花八门,还有自我评估,资料准备,申请递交,学校专业导师选择等等诸多繁琐问题困扰着学生及学生家长。没办法,只能寻找留学中介作为专业的帮手,但是留学中介是商业机构,以赚钱为目的,他们以把你送出国门拿到利润为目的,和你要决定一生命运选择最好最适合你的学校和专业目的并不一致。

很多大牌留学中介都和世界上非顶尖一流名校签订有返佣协议,大约在你的学费的15-20%左右,你交了多少学费他们就拿到多少返佣。虽然他们也收取了你的出国留学代办申请的手续费和服务费但是还是把你推荐给了这些学校,因为他们赚的更多!那么怎样避坑哪?那就要所有申请资料准备和申请学校以及专业选择必须全程参与,自己充分了解,不懂可以找朋友或者这个学校的往届毕业生了解清楚,然后告诉留学中介你的判断,这样留学中介就知道不能任意糊弄你了!

英国方面QS前10所院校不会和留学中介签合同,学校名单,牛津大学,剑桥大学,帝国理工学院,伦敦大学学院,伦敦政经学院,伦敦国王学院,曼彻斯特大学,华威大学,爱丁堡大学,布里斯托大学,这十所大学申请者众多,络绎不绝,不缺生源,在优秀申请学生中筛选优秀学生。不会和留学中介签订返佣协议,也对留学中介任意造假文书资料,深恶痛绝。自我评估,成绩和背书资料可以申请这些学校,就要坚持留学中介申请这些学校!

大部分人都在走弯路,甚至没几个高考报考志愿老师精通填报志愿。比如人家孩子想考公,高分孩子,某很火的老师推荐法律、汉语言,对了一半不全对,高分孩子我直接推荐选人民公安大学这种,只要身体素质可以,有选政治,一般男生文科580,理科600都能上,非全国1卷,和教育难省的还低三四十分。毕业分配公安联考第一批次,考的好点进公安部,省公安厅,最次生源地市公安局,干部预备。你去考公,千军万马不说,你选调跟普通一本生同场竞争(广东珠三角选调平均20比一),你国考省考跟三本生同场竞争,你未必比他们强。考公考几年太正常了!你还不如当初比你少百八十分的警校生,他们毕业基本能进地方公安系统,妥妥的公务员。比如福建警校招考,面向生源地毕业回生源地,福州厦门的考生心理多安定,地区经济不错警察待遇很好。他们父母从他录取通知书到手那一刻就心安。你读个人大法律,除非你想去当律师闯闯(看看自己家庭资源有没有和性格)。

走捷径不走弯路,关注我。但是后面我后台私信太多了,很多回复没时间,只能看着部分回复。如果要我花费一个小时以上时间来跟你沟通的,有点难,又没有收服务费是吧

部分地区公办中小学教师工资待遇,供参考。

坐标北京,中学教师,现在每周工作70小时左右,完全没有生活,月入1w(班主任),年终和公积金加起来5到6w,学校包吃住(价值约3w+),统筹算下来大约是18到20。我一般挤挤水分,对外就说一个月七八千,其实这七八千是纯到手月工资,不算班主任费。我朋友也在北京,她的单位比我好,牛中学,加上山区补助,每周工作大概90小时(周一到周五早7晚10,学生走了再备课改作业,周末无限加班),班主任一个月到手1.4w,包吃住(一室一厅,结婚的两室一厅),感觉她这个比我强多了,年入应该能到27w。另一个朋友在天津,月入3k,但是公积金3.5k,年终2w,非班主任,每年综合收入估计有12w左右,房价才两万,非常低,工作划水就行,每周约50小时。羡慕她,天津也不错,我觉得这些人里,她最幸福。

本人211公费师范生毕业,在十堰城区市直学校当初中数学老师,一个班,不当班主任。第一年基本工资2200左右,每月绩效280,一年四个奖都只发一部分,一个大概2000左右,一年三万六左右。有一元早餐。带初一,没有午托晚托什么的,为了提高成绩,天天放学留学生免费补习,不少学生家长还怨声载道,当时觉得很委屈。所以也就没有托管费。节假日会发一张200—300元的购物卡。这就是所有了。第二年,基本工资2400不到,绩效一个月480(带双班的话是680),一年四个奖,一个奖将近5000,一年拿到手勉勉强强能够着5万。有一元早餐。初二,同样没有托管,都是老师们自发留下学生免费补习。第三年,基本工资2500左右,绩效一个月240(你没看错,就是240,因为绩效政策改革了,双班好像也只有500左右),本该上学期发的奖一直拖到下学期,然后又说没钱不发了,下学期的奖还遥遥无期(,同区其他小学初中都发了第四个奖,就我们没发,哭死)。也没有一元早餐了。(本市直学校第三年降到区里了,待遇降了,工作量加了,生源越来越差,也招不到老师,师范生、研究生、甚至普通一本本科生都不会来)初三,有晚自习和周六的补课。(这学期还没发补课费,具体多少记不太清楚,中午托管值班一次30,一周一次,晚自习一节20元,单班一周两节,周六一节半,因为分单双周,一节25元)另外,带班主任的话,本校班主任津贴现在有800多,其他初中学校好像只有400左右。但班主任事多,一天到晚都得跟着,早上、中午最早来,晚上最晚走,很累。附上四月份工资截图,租的学校房子,扣了200的水电费,所以基本工资少了200。我一同事,因为用了油汀取暖器,扣了400水电费,更惨。(图)

坐标湖南湘潭,私立初中物理教师,毕业,目前带八年级周课时10节,三节晚自习以及周日晚上两节物理提高课,工作量的话还好,作为新老师还是挺容易适应的。 除了发到卡上的以外还有些零零碎碎的现金补贴,每个月到手大约9K,加上公积金正好一万的样子。虽然说比同地区的公立学校的带编教师工资会好很多,但是平常的压力也会更大一点。

坐标苏南,在编公立小学副科老师,工作第三年,每月打卡工资从第一年4k涨到现在7k,公积金也涨了几百现在2k,年终2-3w,一年下来不到12w。朋友新入编,一年到手不到8w。

坐标江西萍乡安源区,每月实发工资2084(未缴纳公积金的到手工资),绩效1400,自己缴纳公积金、社保、医保和职业年金(从2084+1400里面扣),缴纳完后实际到手工资2000不到,很多人说老师工资高,我只能说不怎么消费一年也存不到5w(包括公积金)。吃穿住都是家里的,每个月消费控制在500左右,还是存不到钱。

坐标广州中心城区,入职两年。普通一本本科,中游985硕士研究生,先说成本:1.住在学校宿舍,单间,房租每月786,水电大概40。每年物业管理费300多。宿舍烂得很,刚搬进来时什么都没有,就几个普通的电灯,厕所也很久,而且是无法自动抽水冲的。后来自己买了洗衣机,空调和热水器,花了2千多。2.周一至周五在食堂吃饭(周五没晚饭),每顿15块,三菜一汤,比较丰盛,加菜比较贵。3.周末在外吃饭,周边13一顿快餐,外卖买会员大概15。打车出去吃车费10块以上,吃饭100以上不够吃。再说收入(当班主任,一周12节课):基本工资3100,每月8号到账。(每月扣除个人五险一金剩1954)2.绩效工资每月5065。其他过节发点米啊油啊毛巾纸巾,都是些不值钱的。一年七七八八加起来至多千把块吧。一个月会有4个晚自习,6点半看到9点,100一晚,算在绩效里面。偶尔有监考,教师资格证监考400的样子忘了,很久才能到账。计划生育奖7000,一年一次。年度绩效考核奖大概5万。入职到现在没有发全过,也不知道有没有5万,反正听说是个这个数。只发过几次几千几千的,也是财政穷没办法,一直拖。

中考结束,学子们即将步入高中的大门,然而,他们首先面临的并不是进入新环境的喜悦和接触新知识的新奇,而是要面对让学生与家长无法承受的高昂学费!

常宁市卓立学校,一所民办学校,自办学以来,并不是以提高学生知识储备为目标,而是绞尽脑汁的想方设法把学生们当作摇钱树,用尽一切办法在学生们身上榨取,今天要孩子们买昂贵的学习资料,明天变相强迫就住在学校旁边的学生住校,再不然就鼓动学生参加各类所谓的特长班……以至于学生家长苦不堪言!

下半年高一即将开学了,卓立学校的收费标准也高调出炉了,家长们一看傻眼了,各种各样名目繁多的收费加起来居然一学期要12960元!还不包括生活费以及以后各种巧立名目的收费。

请问卓立学校,学费我们已经足额缴纳了,你们那个“课后服务费”、“教辅材料作业本费”又是个什么鬼?你们又凭什么把农贸市场卖80块钱一套的迷彩服220块卖给学生当所谓的军训服?要钱还是要脸?

在卓立学校,一个学生一个学期连生活费要超过15000元,假如一个家庭有两个孩子上学,每年费用超过六万块,参照湖南省最低工资标准1550元,试问有几个家庭能承受如此巨大教育压力?更让人感到愤慨的是,学校为了自己的利益、防范生源流失,枉顾教育局有关开学收费的程序,擅自要求学生在登记确认时必须把学费交齐,这吃相未免也太难看了吧?

教书育人,是每一个学校和每一个老师最起码的职业操守和良知底线,我们不能把学校当成一个赚钱的机构,不能把学生当成摇钱树,一个社会如果把教育当成一个产业,当成一个赚钱的平台,那这个国家这个民族还有未来吗?学校和老师的言传身教又会给孩子培养出一个怎样的价值观?

我们让孩子去求学,并不仅仅是为了自己的家庭和孩子自身,也是为国家为社会在培养人才,孩子成才了,也会为国家为社会做贡献,从这个角度而言,希望国家和社会能够担起该付的责任,对有关的不良现象能够出台相关政策,对一些严重侵害学生和家庭的不法行为能够引起足够重视,让孩子们有一个健康成长的环境,让孩子家长不再因为为沉重的负担而对这个教育体制产生质疑!

【浙江平阳民办园转设“新型”公办园】本报讯(记者 蒋亦丰)最近,浙江省温州市平阳县榆垟幼儿园完成了新生录取,对比过往几年,前来报名的家长更加踊跃了。因为从去年起,这所民办园转为公办园,公办属性加上公办收费标准,对家长有极大的吸引力。

园长金小娥是这所幼儿园的法定代表人,她和几位合伙人共同出资办园。当时温州民办教育是全国的先行者,出资办园不是新鲜事,平阳更是民办园的集中地。据当地统计,截至上半年,平阳公办园仅占6.86%,处于全省倒数第一。

“提升公办园占比对平阳的压力是非常大的。”平阳县教育局党委书记、局长杜继正告诉记者,新建一所幼儿园成本在3500万—5000万元,对照县里提出的到2024年创建成学前教育普及普惠县的目标,预算资金就接近10亿元,建设周期也很难赶上。

为了啃下这块“硬骨头”,,平阳开展了大规模调研,两个月内开会30余次。基于“纯靠建设太慢”“大量新建公办园会造成民办资源闲置”等考虑,全县最终敲定了将民办园注销并转设为“新型”公办园的方案。

“新型”公办园“新”在哪里?其一,幼儿园拿到了事业法人登记证,财务由县财政统一管理,按照公办园标准收费。其二,幼儿园原来的所有权和师资团队保持不变,政府每年支付租金和管理费,教师工资由县财政承担。其三,教师工资待遇参照当地公办园正在实行的雇员制落实。

最终,平阳从民办园中选出7所优质园作为试点。起初一些民办园担心吃亏,还有一些犹豫。但经过反复计算,考虑到园所的折旧费用和周边新建公办园的虹吸效应,“民转公”不仅在经济上没有吃亏,还给生源稳定带来了保障。于是,去年暑期7所“新型”公办园正式挂牌。

杜继正给记者算了一笔账,这7所幼儿园共节约项目资金约2.45亿元,节省土地指标近百亩,节约工期3年。保教费降幅达37%,每年累计减轻家长负担1240万元。“可以说,一项改革让政府、幼儿园举办者、家长都得了实惠。”

一年下来,金小娥明显感受到了转设给幼儿园带来的变化。过去,要为招生和教师待遇犯愁,现在只要专心把幼儿园办好就行,因为县里会根据质量来支付管理费。过去,好的教师留不住,现在有了公办园雇员制的工资待遇,收入涨了,培训费涨了,教师就安心了。过去,和公办园是竞争关系,现在双方结成了教育联盟,优质资源能够共享。

继去年成功转设7所后,今年平阳还将新转设10所幼儿园。加上这两年新建的公办园,平阳仅用两年时间就把公办园占比提升到了43.5%。杜继正表示,按照这个进度,平阳将争取在提前创建成学前教育普及普惠县,让更多老百姓享受优质的公办学前教育资源。#教育# #学前教育# #幼儿园#

加盟早教平台,其实就是个坑。我终于熬倒了距离我500m的同行。

我在小区做早教很久了,时,在离我门店500m开了一家新的早教中心,装修十分漂亮,色彩缤纷夺目,而且大搞活动,价格非常优惠,当时就抢走了我好几个生源。

说实话,那段期间我的压力也很大,心情也有些急躁。后来我不断调整自己的心态,细心照顾好园里的每个孩子,坚持做好服务工作。

我的早教中心,走的是大众路线,费用5年来一直没有涨过,周围的同行,几乎年年涨。在疫情之下,我的生源反而更好了。

昨天,我旁边那家加盟早教中心的老板主动找我谈。她那里坚持不下去了,希望和我合作,给了二种合作方案:

1.完全接手她的早教中心。

2.接手她的生源,不多只有几个孩子,学费5:5分成,我干活,她得钱。

她说:她的房租8000元/月;2个老师的工资共9000元/月(包括租房补贴和伙食补贴等);做房阿姨2500元/月。目前有5个孩子,一个孩子的费用2680元/月。我一算,这是亏损状态呀!

她告诉我,她加盟费及装修费(总部统一装修)共15万左右,老师也是总部调过来的。现在每年还要交给总部1万品牌管理费。

她加盟的时候,总部说的可好了,公司会帮忙宣传招生,不用愁生源,现在国家开放二胎三胎政策。被人家一忽悠脑子一热,就交钱了。

她说:加盟3年,亏了近30万,还没开业,就疫情了,疫情期间停学亏房租和老师工资。

疫情过后,不停的做宣传活动,但生源还是不多。有的孩子报名了,由于不适应或者生病也没坚持下去,最后不得不退费。

其实加盟商很多都没挣到钱,真正赚钱的是总部。他们骗一个人加盟一家店,赚加盟费和后期每个月的管理费,相当于养了一只生蛋的金鸡,心血来潮时扔二粒谷子喂一下就好。等你加盟过后,总部才不会管你的死活,你挣不到钱,他们只会说你能力不行,为什么别人能挣到钱呢?

我是不会去和她合作的,她的生源转给我,我也不要。对于一个不熟悉的人,突然给我挣钱的机会,我觉的天下没有免费的午餐,守好自己的奶酪别让人勾走了。

我今天去看看她那边的的设备,顺便留句话给她:“如果改天要变卖设备了,通知我一声,便宜的话,我也想捡”。

我们2家,明争暗斗3年,看到她倒了,我心里还是很开心的。

我就是一个小女子,我心胸狭隘。

“这个家长非要请我给他小孩补课,补一个小时课才给200元。我觉得太不划算了,人家武汉老师补一小时课400元。这孩子下次来,我要加到300元,否则就别来了,有这个时间我还不如去打麻将呢!”物理老师愤愤地说道。

家长请老师给孩子补课的事全国都一样,特别是数理化及英语老师,那简直是香饽饽,家长趋之若鹜。

作为语文老师,我只有羡慕的份了,当然我也没向自身挖潜力。湖北政府现在大力打击有偿家教的行为,原来那种老师如火如荼的办班行为大有收敛,但是还是不能完全杜绝老师的私下补课行为。

大张旗鼓地办班,现在似乎行不通了,但老师带个二、三个学生补习是官方默认的。这不,这个物理老师就带了三个学生,一次补习两个小时,每人每次收400元。然而,物理老师觉得划不来,不想干了。

据他后来对我讲,他现在补课两小时已涨到五百元了,以后争取向武汉的老师看齐。自己反正也不愁没有生源。

前天我写了个微头条,抱怨我们学校周六还要补课,增加了学生的负担。在文中,我感叹浙江的教育科学规范,湖北要向浙江学习。此言一出,结果引来了浙江条友的一致狂喷:我们浙江家长希望学校周六补课,可以收取课后服务费。因为学校不补课,我们要花高价请校外辅导机构补课,孩子们更累,而费用也让家长不堪重负!

看到这几百个家长的留言,我被深深地震撼了。权衡利弊,在如今中高考的严峻形势下,家长和孩子还是希望学校补课的,因为这无形中给家长减轻了经济和精神的负担!

看来我大湖北的教育,虽然还沿续着过去的传统搞法,即把学生全权交给学校,由学校采用封闭式管理模式,平时晚放学,周六甚至周日上午都补课,收取适当的课后服务费,家长是心甘情愿的,是现实可行的!

如果学生补课到了每小时收400元的时候,怕有些低收入家庭就会倾家荡产了!

想到这,我也豁然开朗了。我鼓足了干劲,准备上好周六的两节语文课……

#教育微头条# #枫桥叶语# #请关注#

#广州头条# #增城# #房产资讯# 从昨天到今天都有网友在问我对于执信增城学校招生范围的看法,其实我早就说过现在教育购房要放弃之前只认牌子的思维,要多关注学校的招生范围及生源。

从业主们亮出的这份开发商与教育部门签订的协议书来看,开发商并没有承诺一定能就读。首先两个楼盘之后#今日说房# #房产# 有个等字,代表可以无限扩大,只是这两个楼盘也在其中而已;其次文中清楚写明按照当年教育主管单位下发的政策进行招生。也就是说都是以教育主管部门的文件为主,并非楼盘能确定得了的。至于销售、中介承诺的都没上合同,空口无凭。

现在如何收场还不得而知,我只知道文件一出想要改变的可能性几乎为零,因为那将会引发更多楼盘维权。只是希望业主们理性维权,多找楼盘协商,看能不能获得管理费等其它补偿。

个人觉得楼盘心里也有苦,如果按照以前的就近入学原则,他们确实可以优先。但是此次主管部门改变了就读原则,由之前就近入学变成了按片区入学。

实际上近年全国已有多地对于学位、学区房都做出了不同的政策改变,但目标都是一致的:那就是取消学位学区房,让教育回归公平。

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