印钱能解决所有问题？看看我找到的美国数据图中：蓝线=美国政府承诺的养老金支付金额；红线=美国养老基金资产的市值；中间的阴影面积为应付养老金金额与实际上能支付的金额之差，即无资金着落的差额。到，预计美国养老金缺口将达到$1.4万亿美元。
话说出来混，总是要还的。墨菲定律：你怕什么，什么准来。也就是说，如果金融市场发生暴跌，美国养老金资产将进一步缩水。所以有分析师认为，美联储只能让股市持续牛市？看起来还差好多，如今都已经是，是不是买股票还能大赚一笔。
公司拖欠工资，员工能否要求加付利息？
一般拖欠劳动报酬是没有利息的，但是根据相关的法律规定，对于拖欠工资，可以向对方索要经济赔偿金。
《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
(三)安排加班不支付加班费的;
(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
用人单位拖欠工资，员工想要获得额外的经济赔偿，首先应当向劳动行政部门举报。
让劳动行政部门责令单位限期支付，单位在收到责令支付的通知后仍然未支付的，劳动者才可以申请劳动仲裁，要求加付赔偿金。
并且《劳动合同法》的规定条款只在劳动关系中适用，退休返聘、兼职、个人雇工等情形不属于劳动关系，不适用上述条款。
海螺水泥一个低风险的投资标的：
1、公司总资产规模目前大于2000亿。-总资产同比增长率分别为3.53%、11.53%、22.44%、19.55%、12.42%，大于10%，说明公司在扩张之中，成长性较好。
2、资产负债率-分别为26.68%、24.71%、22.15%、20.39%、16.3%，小于40%，没有偿债风险。准货币资金与有息负债总额差额近5年为正，无偿债压力。货币资金减短期有息负债的差额近5年为正，风险比较小。
3、应付预收减应收预付差额近五年为负值， -分别是-18.17亿、-58.59亿、-67.67亿、48.95亿、53.25亿，说明被其他公司无偿占用资金，公司竞争力相对较弱。
4、应收账款、合同资产占总资产的比率近五年小于1%，是最好的公司，产品很畅销；
5、-（固定资产+在建工程+工程物资）占总资产的比率分别为59.22%、51.87%、42.65%、36.41%、33.53%，近两年小于40%是轻资产型公司，保持持续的竞争力所需成本相对要低一些。
6、投资类资产占总资产的比率近五年为5.73%-2.34%,小于10%，专注于主业,属于优秀的公司。
7、近五年应收帐款占比小于1%，存货占总资产比率小于5%，商誉占总资产比率近5年小于1%，暂时没有爆雷的风险。
8、营业收入增长率-分别为9.72%、34.65%、70.5%、22.3%、12.23%，近五年＞10%，说明公司成长较快，前景较好。营业收入含金量平均值为124.07%，＞100%，营业收入含金量较高。
9、近五年毛利率小于40%，公司产品或服务的竞争力较差； 年毛利率波动幅度大于10%，公司经营或财务造假的风险较大。
