问题补充:
1.[多选题]战略性人力资源管理的障碍体现在( )。A.成果难以量化 B.管理人员水平低 C.对人力资源价值认识不足 D.关注人力资源较少E.不受传统抵制
答案:
参考答案:ABCD
参考解析:战略性人力资源管理的障碍体现在:专注眼前、管理人员水平低、关注人力资源较少、成果难以量化、受传统抵制,因此答案选ABCD。
战略性人力资源管理的障碍体现在。A.成果难以量化B.管理人员水平低C.对人力资源价值认识不足D.关注人力资源较少E.不受传统抵制
时间:2018-08-14 16:23:00
1.[多选题]战略性人力资源管理的障碍体现在( )。A.成果难以量化 B.管理人员水平低 C.对人力资源价值认识不足 D.关注人力资源较少E.不受传统抵制
参考答案:ABCD
参考解析:战略性人力资源管理的障碍体现在:专注眼前、管理人员水平低、关注人力资源较少、成果难以量化、受传统抵制,因此答案选ABCD。
战略性人力资源管理的障碍体现在。A.成果难以量化B.管理人员水平低C.对人力资源价值认识不足D.关注人力资源较少E.不受传统抵制
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