职场新人要明白，当领导对你说这句话的时候，其实是在试探你
职场新人要明白，当领导对你说“不喜欢这份工作就别做了”的时候，其实是在试探你
不喜欢这份工作就别做了，如果还是实习生的你忽然遭到老板的重锤你的反应是什么？惊慌失措？无奈大哭？小编想告诉你：到一定要淡定，也许事情啊真的没有你想象的那么严重。
首先呢我们要镇定下来，看看小编今天给你的几天建议吧
实习时领导说“不喜欢这份工作就别做了”怎么办？
第一：我们要分析语境，分析语境呢是首要的，要知道老板也不会无缘无故的说出这句话，找出背后的原因是非常关键的，是因为你的工作总是没有结果产出还是因为你的态度不端正呢？又或者因为你在当下某件事上表达出来的情绪不对，还说说老板其实是在尝试与你进行沟通呢？
每一种不同的语境都要对应着不同的解决方案，所以此时找出原因才能做出下一步的正确反应
第二：就是要根据语境找对策，在给出对策以前你自己也需要真的想一想你是否真的喜欢这份工作，如果你真的却是不喜欢，老板的这句话呢或许就是个台阶，而如果啊只是一场误会，其实呢你可以从以下几点尝试一下对老板的提问做出反应。
①：你可以主动分析自身的原因，看到底是哪里没有做好，或者是什么原因造成情绪不好的外漏
②：积极询问老板如果是因为事情没有做好那么可以私下委婉询问老板，并表达自己并不是不喜欢这份工作，请求老板指出自己的问题，如果是一位不喜欢这份工作，那么可以向老板表达寻求转岗或者其他的解决方案。
③：可以及时调整策略，针对不好的地方或者是自己的情绪表达要及时调整，并且呢要让老板看到你在改变
第三：问题解决之后你还得注意和老板合理的相处，其实呢在刚才讲的两点已经能解决上面的问题，但是为了你更顺更长远的职场路，小编还想给你几个小提议
①：以结果为导向，明确自己实习的目的和阶段性结果努力完成结果
②：阶段性汇报与寻求帮助，在自己实习过程中阶段性向老板汇报，并且遇到业务上的问题要及时寻求帮助
③：与老板表达自己的想法，时不时呢要找个时间可以和老板沟通自己实习的感受遇到的问题，老板毕竟是过来人，可以给到你很多职场经验
④：管理自己的情绪，职场呢是一个很特殊的环境，我们要求呢每个人都要有所谓的职场素养，因此呢大家要有意识的培养自己的职业素养，职场素养是非常重要的
希望各位小伙伴珍惜并认真的对待每一份工作，遇到困难不要害怕，小编祝你早日找到自己的职业目标。
