会说话的人一开口就赢了,不会说话的人一开口就die了。
作为人的存在,能力除了会制作工具,会使用工具,还有一点就是表达。
说话,表达,说难很难。就像我们平时看到的一样,有些人明明形象气质都很不错,工作能力也不错,但是一开口就让人觉得讨厌,自己得罪人,还觉得莫名其妙。
生活职场都是一样,其实他们不是有意为之,只是有些话不能说,他却不知道。尤其是遇到不太熟悉的同事、朋友,当然就算是熟悉的人说话也要注意一点,最好不要说一些招人烦的话。
比如说话口无遮拦。
口无遮拦可不是心思简单的代名词,也不是什么直爽的表现,想到什么就说什么,不管其他人的想法那是biao的做法。
打着开玩笑的旗子恶搞别人,让人下不来台,还要说你玩不起。同事里面是有一个胖胖的女孩子,人很柔软,平时大家喜欢逗逗她,但是都不会很过分,结果新来一个人直接说:长那么胖还好意思出来。大家都愣了,那个女生当着我们的面哭了起来。
她口无遮拦成功让大家都不理她了,没有通过实习期考核,就被解雇了。
这样的人越来越多了,让人很烦。
还有喜欢讲别人是非的。
“听说隔壁部门的那个谁在追咱们部门的小李,天呀,他是怎么想的,小李长得那么胖,还有雀斑,眼长歪了吧。”
“下周出差的人定了你听说过没有,是小王,不是一直是说要小任去吗?怎么突然变小王了,那地方可偏了,去一趟不得累死,幸亏不是我。”
“新来的实习生好像和跟公司老总有关系,要不怎么能这么关照他,那天让他下去给我拿个快递,让经理听到还说我,实习生不就是干杂活的吗?”
“原来班上的那个谁一直不是很穷酸吗?怎么上次聚会变的那么多,肯定整容了。”
这些话,你听过,还听得不少。
总有人和你说这些,也有人觉得说说有啥呀,又不是什么大事,八卦一下又怎么样。
而一些领导觉得无伤大雅,工作能力在这,说两句没事,就这样一直流传,一时之快,刺伤别人,特别影响氛围,最后忍不下去的人自然就会走。
不会说话就不要开口,对于这种人不要嘴软,当然也不要逞一时之快,结果不要两败俱伤,而是要让他伤,都什么时候了,虽然大家平常会说说笑笑,但是如果还是这么无聊的嘴欠,就一定不要忍耐。
尤其是在职场,一个还有点严肃的场合,同事相处更不能如此放肆,做一个有分寸,懂得处理问题的人对谁都好!