百日攻坚创效行动开展以来，中国石化广西石油玉林分公司紧抓“家文化”建设和后勤工作，不断提升员工归属感和幸福感，提升为民服务水平。
该公司在各站打造小菜园，让员工以种菜等方式，能放松身心，把烦恼放下，享受付出总有回报的采摘乐趣。员工们自己动手，将闲置的土地建设成小菜园，除了满足自己需求外，还将自己种植的青菜赠送给周边居民和老客户，
该公司积极完善加油站生活设施，将小厨房建设列入重点工作内容，从实际需求出发，完善小厨房生活设施，为员工打造良好的生活环境，同时对有热饭热汤需求客户提供热心帮助，收到了广大客户的欢迎。
该公司强化打造小浴室，在加油站后房划出小浴室建设空间，配备热水器、洗衣机等电器设施，让员工能在繁忙的工作之余洗个热水澡，放松一下身心，提升对企业的归属感。
“我们要完善加油站生活设施，关心员工的生活和精神面貌，尽量解决员工的生活问题，使他们能全身心投入到服务工作中，为社会源源不断奉献清洁能源。”该公司工会副主席刘海波实地调研后满意地说。
【来源：广西日报】
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