大学毕业踏上社会后，想要进入职场工作，面试几乎是每个人都要经历的。至于长期混迹职场的老人，对于面试更不陌生。其实面试的作用，不仅仅只是为了测试求职人员的专业技能和综合素质，更是会通过一些现实中经常会遇到的刁钻问题，来观察求职人员的临场应变能力。
所以当面试官问到一些刁钻问题时，不要觉得是故意在为难你。因为在面试官看来，能够有效合理地处理这些问题，也是非常重要的。如果你能做出让面试官满意的回答，那么工作机会就会降临在你身上；反之就会很容易错失机会。
曾经有一家公司参加招聘会，在其招聘的所有岗位里，其中有一项职位是想要招聘一名行政助理。行政助理大家都知道，形象好气质佳，反应灵活都是必不可少的基本要素。
许多年轻的求职者都对这个岗位感兴趣，纷纷前来参加面试。经过一轮又一轮的筛选之后，终于有三位前来求职的人脱颖而出，进入了最后的面试环节。
负责面试最终考核的是一位女面试官，她是这家公司的人力资源总监。不仅长相温柔甜美，而且做事说话都很干练。这三位求职者毕竟是经过了层层筛选，所以这位女面试官对这三位求职者做了仔细的了解后，觉得很满意。
于是这位女面试官并没有提那些常规的问题，而是微笑着问道：“如果在外面出差，我裤子的拉链没拉上，你们要怎样去提醒我？”听到这样的问题，三位求职者面面相觑。
排在最前面接受面试的是一位女生，她站起来大方的说道：“我们同为女性，女生之间比较方便，所以这个话题在我们之间并不是很敏感。如果这样的情况被我发现，我会悄悄地靠近你身边，直接提醒您。”
轮到第2位了，这次是一个男生，看起来比较理性。他回答道：“我观察了一下，现在您的裤子拉链好好的，而且我们也并没有在外出差，所以这种假设不成立。在正常的工作中也是这样，我只做哪些实际的事情，从不会随意去做那些毫无意义的假设。而且我觉得这种尴尬的问题没有任何意义。”
最后一位是名90后的男生，他从容地站起来说道：
“假如这样的事情真的被我遇到，我会先找借口向您暂时请假去趟卫生间。得到您的批准后，我会在去卫生间之前随意和您说一句：“您身上的这条裤子挺好看的，我太太正好也有一条，就是拉链的质量不太好，经常会容易开。”然后我就会去卫生间，给您腾出时间和空间把拉链拉上去。”
问题刚回答完，这位女面试官就表达出了高度赞赏。随即当场决定录用最后这位前来求职的90后男生。
有范说：
这位女面试官提出这种问题，很明显就是为了测试应聘人员的临场应变能力。一个优秀的职场人，尤其是优秀的行政助理，更应该具备这样的素质，知道如何灵活地去处理问题。在这方面，最后那位90后男生显然做得更好。所以被当场录用就很正常了。
另外大家在参加面试的时候，难免会遇到各种各样奇怪的问题。但是一定要记住，无论问题多么的古怪刁钻，都不要表现出反感和抗拒。要充分发挥自己的思维能力，争取给出让人眼前一亮的答案。
其实不光参加面试如此，在今后的工作中更要懂得培养自己的临场应变能力，只有这样才能获得更好的机会。
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