为落实监管和省行要求，牢固树立合规案防意识，充分发挥违规警示教育的震慑作用，强化员工依法经营、合规操作习惯，培育良好的合规文化，按照聊城建行“行业规范建设年”及合规案防警示教育活动安排，分行于4月21 日至29日期间，组织全行在岗员工参加案防知识测试活动。
为确保此项工作顺利开展，聊城建行采取多项积极措施：一是梳理近年来银监会发布的相关监管法律法规、案件防控监管规定及总行省行合规管理重要制度、《三线合规教育手册》、《合规必读》以及相关各类合规知识,形成考试题库；二是联合人力资源部梳理全行在岗人员名单，除病假、产假、借调其他单位人员外，实现案防知识测试全员覆盖；三是将本次考试成绩纳入各单位内控与基础管理考核，确保考试效果。四是采取自学、以考代训方式，由各支行、分行各部室组织本单位员工通过晨夕会集中学习、班后自学等多种方式持续学习，并参加线上案件警示教育合规知识测试。（刘建伟）
