全职父母是超人，既要兢兢业业地做好本职工作，还要兼顾繁琐的育儿事务。
一些人性化的公司为了减轻全职家长的负担，会推出开放日政策，允许有孩子的员工带着孩子一起上班。
而我们今天要介绍的联合办公空间，除了允许带孩子上班，还贴心地准备了一块“游乐场”，多彩的娱乐设施让孩子们爱上了每个陪家长上班的工作日。
本项目是美国首批提供托儿服务的联合办公空间，在这工作的员工可以带着孩子去上班。
该设施的初创老板也是一位母亲，所以能够切身处地的了解到育儿员工的困扰，她希望借由自己的公司，帮助为人父母的员工更好地融入职场，同时兼顾父母应尽的职责。
该设施位于加利福尼亚沿海城市，总占地面积约195㎡，由西班牙某设计公司负责设计，从成人和儿童的双重角度出发，旨在建设具有生产力和创造力的社区。
整个设施分为三个独立区域，分别是咖啡店兼商店区、儿童游乐区和工作区。
设计师在高高的天花板上设置了纵横交错的桁架，并将其作为空间内的几何语言，与胶合板隔板共同创建了一个重复又多样化的模块，从而让空间显得更具层次感和吸引力。
咖啡吧和儿童主题店位于空间的最前侧，放置于该区域内的彩色桌椅供外来的游客在此休息小坐。
货品展示铁架带有三角形和半圆形结构，形成富有童趣的造型设计，铁架、桌椅和展示柜台都采用了柔和的蓝色和粉色，为整个空间披上了浪漫梦幻的色彩。
咖啡吧和商店区后面是儿童游乐区，旨在提供“多样化、可持续性的娱乐设施，以激发孩子的现象力”。
儿童游乐区由木质结构组成，混凝土地面覆盖有柔软的泡沫材质，降低孩子磕碰的风险。
该区域带有丰富的娱乐设施，包括海洋球泳池、滑梯和小舞台等，另一间工作室空间，则是孩子们安静学习和做手工的地方。
成人公共工作区位于最内侧，提供斯堪的纳维亚风格的办公家具，环境简约又温馨，配合超好的隔音设施，保证了工作区的安静。
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