谷歌首席执行官
国际企业集团首席执行官
微软首席执行官
推特首席执行官
万事达卡首席执行官
百事可乐首席执行官
诺基亚首席执行官
诺华首席执行官
土坯首席执行官
德勤首席执行官
艾伯森首席执行官
网易达首席执行官
帕洛阿尔托首席执行官
阿里斯塔首席执行官。
现在
英国普里米诺
他们都是亚洲血统。
他们每个人都有不同的成长经历。但他们都有像我们一样的棕色皮肤。他们和我们一样有亚洲血统。但这些人不仅得到了领导。他们有职业道德。
只有智力领导力，金钱，人才是不够的。应该有职业道德。
必须有专心致志的努力和极度的专注。
它需要说服他人的能力。
毫无疑问，这些领导者一次又一次地，证明为什么他们是这项工作的合适人选。
——以上为一个印度人发的感想。
印度人，越来越自豪了。但有时不得不佩服他们。印度人，为了一个美分可以和你争得面红耳赤；为了一个问题，他可以追根究底；为了一个细节，他可以追求极致地完美。
最近在联系一个印度客户，我从他身上看到了这种特质。可以看看以下他的邮件。
