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教师招聘结构化面试 教师招聘结构化面试要试讲吗

时间:2023-11-04 05:27:43

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教师资格证面试怎么进行

教师资格证面试采取结构化面试、情境模拟等方式,通过抽题、备课(活动设计)、回答规定问题、试讲(演示)、答辩(陈述)、评分等环节进行。

下半年教资面试时间是什么时候

根据通知,下半年教师资格证考试面试时间是1月,报名时间预计在12月中旬,准备参加面试的考生要密切关注报名时间。

教师资格证的三个有效期你了解吗?

笔试单科有效期2年,需在笔试有效期内通过面试

笔试+面试通过后,需体检→认定,领取证书

公办学校教师需五年后年审哦!

教师资格证是教育行业必备证书下半年报名提前准备欢迎有需求的同学联系我们

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临沂职业学院引进青年人才公告职位表(21人)

报名时间:10月17日9:00—10月20日16:00

考试采取先面试后笔试方式进行

专职辅导员岗位面试采取结构化面试方式进行,每人面试10分钟

其他教师岗位面试采取试讲方式进行,每人试讲10分钟

笔试内容:公共基础知识和教育基础知识等

网页链接

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教资结构化面试“应急应变类(教育机智)”答题思路及试题解析

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教师结构化面试题——为什么学生会偏科?

结构化面试万能模板,涵盖7种结构化题型,背过它,不怕考场上什么都说不出来的尴尬了!

话不多说,宝子们面试加油!

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教师资格证面试模板,结构化面试就按照这样的方法答

【许老师教师结构化面试真题库】

​5月28日贵州遵义湄潭幼教结构化面试题:

考情:2题8分钟,有题本、笔纸。

1、幼小衔接,作为一名幼儿老师,如何进行衔接?

2、有5名学生在学校呕吐了,被家长拍视频,你怎么处理?

6月25日浙江磐安县教师结构化面试题:

1、学生早自习就开始昏昏欲睡 ,你会怎么办?

2、从双基到三维目标再到中小学生核心素养,结合你的学科讲讲,它们之间有什么区别和联系。

3、你认为教学设计的重点是什么,你会怎么做?

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参加教师招聘结构化面试当评委,有几点观察:

1、公平公正。遵循固定的程序,相同的考核内容,评委不能说话或提问,只负责打分评价。

2、女生表现较好。考生有6人,4女2男,4个女生普遍发挥较好,主要在口才表达方面,男生都不如女生。

3、眼神交流很重要。表现好的在眼神交流方面都做的比较好,这也是准备充分、自信的体现。

4、不能太言简意赅。回答问题要有逻辑,层次分明,每个问题回答完最好跟上一两句总结性语言。切勿太言简意赅,一个问题就回答一句话那绝对不好。

5、板书就是板书,不是打草稿,既然写板书就要把字写好。既然是试讲,不能光讲,必要的板书是要的。

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