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潍坊人事考试中心 潍坊市人力资源考试网

时间:2023-11-21 02:24:54

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潍坊人事考试中心 潍坊市人力资源考试网

#潍坊头条#度职称评审开始了!

几点变化:

1、自起,建设工程系列、市政工程专业评审实行“以考代评”试点,具体考试时间另行通知。

2、新型职业农民高级职称评委会y由潍坊组建。

3、继续教育 采用《潍坊市专业技术人员实名登记和继续教育学时登记情况表》(下载路径:潍坊人社局网站—常用服务—个人网上服务大厅—人事人才—专业技术人员实名登记和继续教育学时登记—专技申报登记情况表打印下载)一并上报。

通知!潍坊一地对公开招聘事业单位工作人员进行考察

潍坊市奎文区公开招聘事业单位工作人员考察通知

根据《潍坊市奎文区公开招聘事业单位工作人员公告》有关规定,现将考察事宜通知如下:

一、入围考察人员,需提供以下材料:

1、未就业人员:人事档案、所在村(社区)党组织出具鉴定材料(包括个人基本情况、日常表现、有无违纪违规情况、是否参与邪教组织等)、公安机关出具的无违法犯罪证明。

2、在职人员:人事档案、工作单位出具的鉴定材料(包括个人基本情况、工作起止时间、工作期间表现、有无违纪违规情况、是否参与邪教组织等)、公安机关出具的无违法犯罪证明。

二、请入围考察的人员,于7月29日前(工作日时间)将以上材料报送到奎文区政府(胜利东街4919号)院内6号楼6209房间。

三、提取档案需要开调档函的或开具无违法犯罪证明需要开介绍信的人员,请拨打0536-6026858、6026889联系。

奎文区公开招聘工作领导小组办公室

7月21日

潍坊市人社局就“档案业务一体化没有实现”的问题做出整改进展情况通报

据市委统一部署, 年 5 月 7 日至 8 月 10 日,市委第二巡察组对中共潍坊市人力资源和社会保障局党组进行了优化营商环境专项巡察。 年 9 月 23 日,市委第二巡察组向市人社局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。

整改进展:关于“档案业务一体化没有实现”的问题

(1)建立和完善档案业务一体化工作机制。根据省、市关于业务流程再造、“一链办结”、“一次办好”等政务服务要求,建立完善以留存养老保险业务办理中有关资料为重点的工

作机制。

(2)突出职工退休办理、遗属补助资格认定、企业年金方案备案三项对外业务,逐项建立资料留存目录。

(3)采取留存纸质材料和电子材料两种形式留存。纸质材料入库存放;电子材料存入社保系统。

(4)加强档案库房建设,创造良好保存条件。扩大和整理档案库房,分门别类地存放养老保险业务留存资料。

中共潍坊市人力资源和社会保障局党组

年 4 月 2 日

#潍坊头条# 今天登录潍坊的人社局网站,发现显示异常,有朋友知道怎么回事吗?

紧急通知!潍坊一部门发布停机通告!

停机通告

根据潍坊市政务云工作安排,我市政务云IDC机房近期进行电源升级工作,市人社局在政务云托管的设备需断电停机。现就具体事宜通知如下:

一、 停机时间:7月14日22:00 至7月15日6:00。

二、 停机期间将暂停潍坊人社系统所有对外服务,包括全市社保经办、潍坊人社网上办事大厅、潍坊人社APP、潍坊人社系统各微信小程序、自助设备、部门间信息共享、社保卡刷卡购药等服务。

由此带来的不便,敬请谅解!

来源:潍坊人社

刚刚!潍坊一部门发布重要公告!

公 告

9月6日至15日(星期六、日不上班),在市政务服务中心一楼南区办理已停缴申请重新续缴和新增人事代理人员社保缴费。根据疫情防控要求,为防止大厅缴费人员拥挤,减少等候时间,根据年龄划分时间段缴费:40周岁以下人员9月6日至7日;40至50周岁人员9月8日至10日;50周岁以上人员9月13日至15日。请广大缴费人员合理安排时间,按照对应年龄划分时间段进行办理缴费业务。感谢您的支持与配合!

潍坊市公共就业和人才服务中心

9月6日

来源:潍坊人事代理

潍坊市人社局局长王守全本周六接听市12345政务服务便民热线企业群众来电!

徐军同志辞去相关职务,贾箫宇任潍坊一地检察院代理检察长

4月13日,奎文区十八届人大常委会第三十七次会议召开。

在通过会议议程和日程后,奎文区检察院副检察长康璐受检察长徐军委托提请了人事任命名单,会议以举手表决的方式,通过了关于接受徐军同志辞去相关职务请求的决定。

潍坊市奎文区第十八届人民代表大会常务委员会第三十七次会议,于4月13日,根据区人大常委会主任会议的提请,决定:

贾箫宇同志为潍坊市奎文区人民检察院代理检察长,报潍坊市人民检察院和潍坊市人大常委会备案。

来源 | 奎文人大

【#山东#省潍坊市构建系统融合的教师发展体系——打好“明白拳” 教师强起来】近日,山东省潍坊市委教育工作领导小组印发实施方案,正式启动潍坊市人工智能助推教师队伍建设行动试点工作。

这是继校长职级制改革、教师职称制度改革、教师“县管校聘”改革、教师人事制度改革等国家级改革试点之后,潍坊围绕教师队伍建设改革开展的又一项试点工作。

试点,一向是潍坊教师队伍改革浪尖扬帆的重要支点。基于此,潍坊打出了“师德考核、职称改革、县管校聘、层级发展、绩效激励”一整套系统有力的“明白拳”。

潍坊市教育局局长杜全平把背后的核心思想凝练为一句话:“先人后事,放管服并重,学校的事情学校说了算,教师的事情教师商量着办。”

因此,潍坊的教师队伍整体生机勃勃;也因此,潍坊涌现出了全国教书育人楷模、全国杰出中小学中青年教师、国家“万人计划”等一大批“国字号”好老师。

打好“明白拳” 教师强起来-中国教育新闻网

作者:本报记者 冀晓萍 李孜 通讯员 王宝刚 赵颖

来源:中国教育新闻网-中国教育报

公告,寒亭区最新人事任免

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