清华大学那个是生态环境厅的二级参公单位，不是厅机关，如果是副厅可能还好，如果是正处就真一般般了。机关和下属参公单位晋升差距真的很大很大……待遇反正省直肯定比省会低的，哪个省都是这样没办法
清华大学的人文环境确定是出问题了。
亡羊补牢吧，是我们把这些天之骄子捧过了。
#王希勤任清华大学校长#非院士出任校长，清华再次给全国高校树立了一个榜样！这已经是本世纪清华第二位非院士校长了。此前环境系出身的非院士陈吉宁教授也曾出任清华校长，现在已经是北京市市长了！
校长需要什么样的人？必须是院士吗？答案当然是否定的。
校长，固然需要足够的学术能力，但首先强调的是综合管理能力，包括为学校争取资源政策的能力。记得前伯克利校长田长霖在对比他作为一个教授和校长的角色区别时，就说了一个字：钱！他解释说，作为一个校长，他首要责任是给学校解决资源问题，这其中的核心就是钱。这是一所美国著名大学的尺子之一。
英国大学校长的安排上就体现的更明显。一个叫“名誉”校长，一个叫执行校长，真正的校长是执行校长。前者往往选一个在学术与社会上影响较大，德高望重的人出任，后一个，往往需要优秀的经营管理人才，而非学术大牛。
从陈吉宁到王希勤，没有选择一个院士当校长，显然不是因为缺院士，而是因为王希勤的综合管理能力，回头看看王校长履历就明白了。当下的清华知道自己需要一个什么样的校长，这也是一份自信：不排斥一个院士当校长，但绝不强求校长必须是院士。
希望更多的学校在校长的遴选上回到应该的轨道上来，而不是强求必须是院士，毕竟，这是一个复杂的管理岗位！
如何成为一个有钱人？
成功的环境只选择一定要成功的人。
换句话说，能考入清华北大这样的大学应该算是成功了吧，
但是在同样的一个环境里面，
每个人所取得的成绩也是不同的，
清华里面也是有学渣和学霸的。
你是觉得我上了清华就已经满足了，
还是说我在清华我依然要做学霸呢？
成功的环境，我们需要有严格的教练，有自身的努力。
想赚钱从来不需要有借口。#美女# #成功# #赚钱#
