女小学教师在贵州某县城的真实收入：
1、基础工资：3887元
2、公积金双边：2078元
3、边补：700元
4、奖励性绩效：6600元
5、目标绩效：24000元
6、工会福利：800元
7、十三个月工资：2800元
所属地：贵州省黔西南州望谟县某小学
教师的大概情况，属于本科学历，在编8年，一级教师，一年下来总共年收入是11.4万。
一年11.4万的收入，平均下来一个月的收入就是9000多，对于一个小县城来说，这样的收入已经非常高了，哪怕是一些大城市，像二线城市南昌，都未必能拿到这么高的收入。
可能很多人不清楚，教师的收入到底是由什么组成？这里具体说一下，像一些收入比较高的老师，薪资高低之间的差距，主要是受这么几个方面的影响，其一是地方财政的倾斜，也就是政策上的补贴，比如说珠三角地区学校的老师，他们的薪资普遍都很高，因为他们的地方财政完全可以负担的起，所以这些薪资对他们来说，没什么难度。
其二就是跟教师的自身因素有关，像教师的教龄和职称，其实都会影响到老师个人的整体收入情况，一般来说，教龄越长，工资待遇就越高，职称越高，工资也一样比较高，而且现在社会各界对于奖励教师活动越来越重视，这些活动其实也在一定程度上提高了老师的待遇。
教师的职责是教书育人，他们的作用不可替代，也是永远不会淘汰的职业。也就是因为很重要，所以在回报方面，国家自然会更加重视。#我要上头条#
