记者从郑州市民政局获悉，郑州市民政局拟组建养老服务领域专家库，即日起，面向社会广泛征集专家，旨在进一步凝聚和发挥养老专家力量，加强行业标准体系建设，提升为老服务质量水平，有效推进养老服务业健康发展。
征集范围为：从事养老服务、公共卫生、医疗健康、康复护理、康复辅具、社会工作、建筑设计、消防安全、老年产品、智慧养老、适老化服务、老年金融、老年旅游、法律维权、老年教育等涉老工作的业务管理机构、事业单位、科研院所、高等院校、行业协会、养老机构及其他相关单位热心于养老事业的人员。
专家条件需符合：拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义道路，具有良好的思想品德和政治素质。遵守国家法律法规，学术道德和职业道德良好，综合素质较高；在养老服务法规政策、设施建设、运营管理、标准化、质量监管、人才培养、消防、投融资、医疗康复、老年心理、社会工作等领域具有深厚的研究积累或丰富的实践经验；中级及以上专业技术职称或 5 年（含）以上从事相关行业的工作经历，在相关专业具有较高学术或技术水平；能承担和完成专家库成员职责内相关工作，工作积极认真，身体健康，原则上年龄在 65 周岁以下。
据介绍，此次公开征集的养老服务专家的工作职责是及时学习养老服务新政策，把握养老领域发展动态，为郑州市养老服务业发展积极进言献策；为养老服务领域的课题研究、科研评估、重要活动开展提供技术指导、咨询和服务；承担郑州市民政局委托的标准制定、养老机构等级划分与评定、项目调研、督查、考核、评估、论证、规划等工作及郑州市民政局委托的其他工作。
凡符合条件、愿意参与相关活动的养老服务专家，须认真填写《郑州市养老服务专家自荐信息表》，所需材料请于4月30前将电子版发至指定邮箱zzsylfwc@，纸质版报送或邮寄至郑州市民政局养老服务处。联系电话：0371－67178225/17809538828。
郑州公开征集养老服务专家-大河网
四川遂宁一男子逃亡终被抓 警方曾搜寻七省份
四川遂宁一男子逃亡终被抓 一审被判死刑 警方曾搜寻七省份
近日，潜逃命案逃犯、“云剑”追逃首犯蒋某，经四川遂宁市中级人民法院一审宣判，判处死刑，剥夺政治权利终身。
据了解，1月11日，蒋某在四川省乐至县落网，这标志着历时的追捕行动圆满收官。蒋某发案潜逃后，四川省遂宁市安居区公安局制定《关于“云剑”行动抓捕部督逃犯蒋某的工作方案》，并主动衔接成都、资阳、德阳、简阳等地警方，请求协助开展追逃工作。同时对蒋某曾经藏匿过、疑似出现过、可能藏匿过的乐至县良安镇、红泉乡、安居区莲花乡12个乡镇进行全方位布控，通过乡镇村社干部微信群、QQ群发放蒋某的追逃电子版信息、追逃卡片等方式，建立人工情报信息网络。
据安居区公安局刑警大队刘维介绍，追案中，遂宁警方辗转省内成都、内江、德阳、雅安等地，省外山西、陕西、福建、广东、湖南、重庆等省市实施核查抓捕。
5月31日，遂宁警方在广东将蒋某儿子蒋某成抓捕归案，蒋某当时躲过民警抓捕。安居公安局刑警大队大队长谌建宇介绍，通过线索和技术侦查、分析,得出蒋某仍在乐至县或安岳县活动的结论，在乐至县和安岳等地发布张贴悬赏通告，走访发动群众，全面查找蒋某线索，其在乐至县的生活轨迹逐渐浮出水面。
在初步明确蒋某在乐至县结论后，安居警方各部门密切配合作战，立即向乐至县警方发起协作，发动走访群众20000余人次，发放悬赏公告500余份、通缉小卡片15000余张，实行重点和秘密布控，建立信息耳目200余名，安装人脸识别系统13处。最终，蒋某在四川乐至县境内落网。(柯云清)
来源：法制网
陕西省工程系列评审职称是不是必须要发表论文
职称代评
关于度陕西省职称评审申报发表论文的相关规定
工程师评审分两种方式：职称评定和职称认定
1. 职称评定：是由人事部门组建专家评委会根据申报材料综合评价的办法，对个人的综合素质、业绩情况、继续教育学时、学L等有一定的要求，具体条件根据评审等级不同而不同。
2. 职称认定：根据拟聘Z业技术岗位的职责要求，对其政治表现和从事该岗位Z业技术工作能力、水平、工作成绩等，进行全面考核，具体条件根据评审等级不同而不同。
陕西省工程师职称认定杜老师前面也给大家说过了，今天给大家说一下关于职称评审我们要准备些什么，要知道些什么。
尤其是陕西省中高级职称评审现在都是要求我们不仅仅是满足了基础的工作年限就可以，更加要求我们必须拿得出来证明我们工作的业绩成果的。比如说有相关的项目方案，有相关的论文或者各种专利，有获奖有各种荣誉等等，这其中相对来说好达到的就是发表论文了。
陕西省中高级职称评审对于论文的要求如下：
论文一定要按照guan方要求，发表合适正规的期刊，不要因为个别期刊价格便宜就随便发表论文，导致后面我们评审的时候却不能用。
1、期刊省级或者国家级都行，评职称不看这个；
2、上网数据库：尽量选知网、万方、维普，或者是龙源数据库，高级职称要发好一点的期刊，而且高级职称论文要求不少于两篇，中级职称的论文相对来说就要求稍微低一些，篇数的话也是至少一篇。
3、期刊要在G家新闻出版总署查到的双刊号期刊，证明正规性。
4、期刊月份尽量提前一年的期刊。
5、文章查重要过知网查重的百分之30以下的重复率，越低越好。
我们需要注意！职称评审论文发表首先必须是和本Z业相关以及工作相关的论文，然后期刊必须是正规、知网可查询的，最后必须要能够检索到的（电子版）。
职称评审论文发表从写论文、投稿、录用、检索、出刊这一系列流程非常耽误时间，还有专利，正规专利，周期是8-14个月左右，所以想要职称评审，需提前计划和早做准备！
杜老师
#程序员# #程序员的自我素养#
不管是传统IT行业还是互联网行业，职位都有企业内部都有初级/中级/高级类似的区分。
除了硬指标，学历，证书，服务年限，客户评价，领导评价，个别企业或者领导们还用那种代码量多少，KPI指标，真的是建筑工地，电子厂的管理评价方法。
英文阅读能力
不管是读英文技术文档还是书籍（个人认为电子版更适合IT领域），都能让你的知识更加系统化。搜索引擎提供的信息毕竟零碎，片面。翻译过来的技术书籍，毕竟有好多词不达意，没有统一标准。好多也都是大学教授，接的翻译活，每章每节分给不同的学生。翻译的质量更是无法保障。
实际解决问题能力
现实中不是每个项目都有完善的文档。有时就有一个github上的代码链接，需要啥开发环境，配置也没人告诉你，也可能根本就没人知道。就告诉你是个java程序，具体是javaEE,JPA, 用tomcat还是WAS(websphere liberty)都考你自己分析。
快速学习能力
程序员累，是因为技术太多。相对于其他行业，哪个行业/专业毕业了，还在不停的学习新技术。除了搞科研学术的。
毕竟大多数人，没有那么幸运，一个项目让你干。能相关就不错了。不同的项目，要求的技术栈也不同，架构也没有完全一样的。当然IT企业内卷也很严重，毕竟不是每个人都喜欢学习，拥抱新技术，需要时间成本，不愿学习新技术的那帮人会使用各种手段，拼命挤走那些技术能力强的，学习能力强的。这也是人性，没办法。
