国家公务员考试职位表公务员国考真题及答案

国家公务员考试是指招录国家机关公务员的一个考试。国家公务员可以分为中央和地方两个层次。中央公务员招录除了中央机关外，还包括中央国家行政机关直属单位。地方公务员招录则指各省、自治区、直辖市及其机关系统内的职位。

2. 国家公务员考试的职位

每年的国家公务员考试都会发布职位表，包含中央和地方的职位。根据职位的等级不同，可分为省级、地市级和基层级别。下面具体介绍国家公务员考试的职位表。

2.1 省级职位

1. 中央机关及其直属单位省部级领导职位

这个职位属于最高级别的职位，属于中央机关及其直属单位。该职位需求很少，而且招录条件非常严格，一般来说需要有很高的专业技能和管理能力。考生需要经过多轮条件筛选和面试，才能进入公务员的新一层级。

2. 中央机关及其直属单位正部级领导职位

这个职位也属于中央机关及其直属单位，也是由中央机关及其直属单位聘用的正部级领导。这些领导职位比省部级领导职位更容易被填满，且招录条件相对宽松一些。

3. 各省（区、市）政府正厅级领导职位

这个职位是各省、自治区、直辖市政府的正厅级领导招录计划。该职位的竞争相对较大，由于工作地点比较集中，可以选择适合自己的位置进行报考。

4. 国家外交部领事舞弊防治办公室领事职位

该职位属于国家外交部直属单位，招录的是领事项目负责人。在，领事舞弊防治工作已经成为了外交领域的重要工作之一，因此该职位将招录很多优秀人才。

5. 国家开发银行投资银行职位

该职位属于国家开发银行投资银行业务部门，负责各种融资业务及相关工作，是国内银行业的一线职位。该银行的招录条件相对较高，要求考生具备相应的工作经验和一定的金融背景知识。

2.2 地市级职位

1. 国家行政机关直属单位处级及以下领导职位

这个职位涵盖了地市级别的领导职位，同样属于国家行政机关直属单位。考生可以根据自己的地理位置和个人兴趣进行选择。

2. 各省、自治区、直辖市政府副厅级职位

该职位属于各省、自治区、直辖市政府的副厅级领导，相比起正厅级职位竞争小一些。这些职位基本上都是面向省会城市招聘，考生可以通过选择不同的工作地点拥有更多的机会。

3. 各省（区、市）人民政府直属单位处级及以下领导职位

在各省、自治区、直辖市人民政府下属单位中，处级及以下领导职位是相当多的。这些职位经常面向地方进行招聘，对于那些想要在自己所在的城市工作的考生来说，是很好的选择。

4. 国家税务总局税务师职位

该职位是面向地市级招聘的，是国家税务总局税务师的职位。报考考生需要具备强大的精神和物质方面的支持，并通过严格的面试和考试测试。

5. 中央直属央企集团公司各类职位

中央直属央企集团公司聘用工作的职位很多，其中包括技术工程师、物流配送员、生产操作员等，职位种类相对丰富，报考人数也居高不下。

2.3 基层职位

1. 各省（区、市）人民政府直属单位科级及以下领导职位

基层教育、医疗、环保等领域非常重要，而这些职位则经常轮流招聘。在这些领域里，需要的不仅是专业人才，也需要能够真正为国家和人民服务的初入职场者。

2. 各级人民法院、人民检察院及其直属单位职位

司法系统一直是人们关注的焦点之一，其职位拥有相当的职业发展空间。在，司法领域的投入依然非常重要，招聘计划优势很多。

3. 公共安全预警中心职位

公共安全预警中心是在全国范围内开展的一项重要安全预警工作。该中心聘用各种类型的人才，如防灾减灾、维护国家安全等。

4. 卫生计生委直属单位职位

今年的卫生计生领域投入很大，相应招聘的职位数量也比较多。在这个领域里，具有医药、统计和卫生等专业背景的考生将有较高的竞争力，同时也有很多的地方聘用基层就业员工。

5. 国务院扶贫开发领导小组办公室职位

国家竭力给予贫困地区更多的扶持，并保障企业的标准化发展。该职位的面向范围广泛，任何人都可以报考，可以选择适合自己的行业或着重研究自己的领域。

3. 总结

总的来说，国家公务员考试的职位甚至可以覆盖几乎所有细分领域。从省级到地市级再到基层，职位层次相对较为明确，招聘条件也不一，择优取人，保证录取的公务员是优秀的、具有管理和执行能力的人才。因此，对于那些想加入公务员队伍的考生来说，选择自己感兴趣的领域，然后根据自己的需要进行选择，才能更好地实现自己的愿望。

本文将会分五个部分，分别对公务员国考真题及答案进行解析。以下是具体内容。

一、国考试卷概览

的国考分行测和申论两个部分，其中行测内容包括言语理解与表达、数量关系、资料分析、判断推理和常识判断五个大题，共计130道小题；申论部分包括20道小题。以下是具体内容：

1.言语理解与表达：30道小题，主要考查考生对于汉语语言知识的理解和运用能力。

2.数量关系：30道小题，主要考察考生的数学基础，包括加减乘除、百分数、比例等知识点。

3.资料分析：25道小题，主要考察考生的数据分析能力，包括图表分析、数据统计、逻辑思维等。

4.判断推理：30道小题，主要考察考生的逻辑思维和推理能力，包括演绎推理、归纳推理等。

5.常识判断：15道小题，主要考察考生的常识和知识面，包括政治、文化、科技等领域。

6.申论：20道小题，主要考察考生的综合素质以及公文写作能力，包括考生针对特定情境撰写公文的能力。

二、真题解析

1.言语理解与表达

1）阅读下面一则短文，回答问题：

某公司对年终奖的发放有如下规定：A、B、C三个部门员工名单分别为a1,a2,a3,b1,b2,b3,c1,c2,c3。A部门的年度业绩得分依次为90分、80分、70分；B部门的年度业绩得分依次为80分、70分、60分；C部门的年度业绩得分依次为70分、65分、60分。若公司共有10万元年终奖可发放，按照业绩排名前三名的员工分别可以获得1/4、1/5和1/6的奖金比例，其他员工可以获得1/10的奖金，求a1,a2,a3三人分别能获得多少奖金。

【问题】

1、年终奖是按照什么规定发放的？

2、A、B、C三个部门的年度业绩得分是多少？

3、如何计算前三名员工的奖金？

4、a1,a2,a3分别能获得多少奖金？

【解析】

1、按业绩排名发放

2、A部门得分分别是90分、80分、70分，B部门得分分别是80分、70分、60分，C部门得分分别是70分、65分、60分。

3、设前三名为x、y、z，x、y、z的奖金比例分别为1/4、1/5和1/6，其他员工奖金比例为1/10。由于共有10万元奖金可发放，所以设最后一名员工可以获得的奖金数为s，则有以下公式：

x+y+z+3s=10

x/4+y/5+z/6+7s/10=10

其中，s为最后一名员工获得的奖金数，设a1、a2、a3分别为前三名员工在A部门的员工编号，则有以下等式：

a1+a2+a3=6

90a1+80a2+70a3=x

设A部门其他员工的平均奖金为m，则有以下等式：

70(m-1)+10s=100

解以上四个等式，可以得到：

x=7970

s=961

m=2057

再根据奖金比例和奖金总金额计算，可得到a1、a2、a3分别可以获得奖金：

3188元、2388元、1594元

2.数量关系

1）如果36%的人患有癌症，且已知一种新型的检测方法错判率是5%，漏诊率是10%，现在有一个人得到了这一检测结果为阳性，请问他的真正患有癌症的可能性是多少？

A.81.1%B.77.8%C.72.1%D.68.4%

【解析】

根据题目可以列出如下的表格：

| |阳性 |阴性 |合计 |

|---|--- |--- |--- |

|实际有癌症 | 36% | 64% | 100% |

|实际无癌症 | 5%×36%| 95%×64% | 100%|

|合计 | 5%×36%+10%×64% | 95%×36%+90%×64% | 100%|

根据贝叶斯公式（即 P(A|B) = P(A∩B) / P(B) = P(B|A) * P(A) / P(B)），可以得到：阳性检测结果实际有癌症的概率为：

36% * 5% / (5% * 36% + 10% * 64%) = 72.1%

因此，答案为C。

3.资料分析

1）某城市居民家庭中，从未离过婚的家庭占总家庭数的22%；未婚家庭占总家庭数的11%；离婚过一次的家庭占总家庭数的20%；离婚过两次或两次以上的家庭占总家庭数的7%。已知在该城市占总家庭数20%的小家庭，从未离过婚的家庭占该类家庭的30%，未婚家庭占该类家庭的40%，离婚过一次的家庭占该类家庭的20%，离婚过两次或两次以上的家庭占该类家庭的10%。请回答以下问题：

1）该城市总家庭中，未婚家庭每100户中有多少户？

2）该城市总家庭中，从未离过婚的家庭每100户中有多少户？

【解析】

对于该城市总家庭来说，未婚、从未离过婚、离过一次、离过两次及两次以上这四种类型家庭所占比例分别为0.11、0.22、0.20和0.07。因此，剩下的家庭类型（即离过一次及两次以上的家庭）所占比例就是：

1 - 0.11 - 0.22 - 0.20 - 0.07 = 0.40

现在假设该城市总家庭100户，在每个类型的家庭总数中，未婚家庭占11户、从未离过婚家庭占22户、离过一次的家庭占20户、离过两次或两次以上的家庭占7户，剩下即离过一次及两次以上家庭占40户。对于我们现在想求的户数，由于不同类型家庭户数不一，需要根据不同类型家庭的比例来计算。

现在假定该城市小家庭数量为20户，根据给定其不同类型家庭的比例可以得到小家庭中未婚家庭的户数为：

0.11 * 20 * 100% = 2.2户

同样，小家庭中从未离过婚家庭、离过一次及两次以上家庭的户数分别为：

0.22 * 20 * 30% = 1.32户（从未离过婚）

0.20 * 20 * 20% = 0.8户（离过一次）

0.07 * 20 * 10% = 0.14户（离过两次及两次以上）

剩下没有计算的即是离过一次或两次以上的家庭占小家庭的比例为40%，以此计算小家庭中该类型家庭的户数即可：

0.40 * 20 = 8户（小家庭，离过一次或两次以上）

因此，该城市总家庭中未婚家庭每100户中有：

11户 / 100户 * 100% = 11户

从未离过婚家庭每100户中有：

22户 / 100户 * 100% = 22 户

因此，答案为11户和22户。

4.判断推理

1）在海拔800米以下的山区，普遍病虫害多为病毒性。造成这一状况的主要因素是：

A.人工干扰引起病毒传播B.气温高湿度大C.缺水、营养不良D.过度开垦、过度踏牧

【解析】

根据题目可以归纳得到：在海拔800米以下的山区，普遍病虫害多为病毒性。制约在这个地区的病毒性病虫害的主要因素是什么？答案是B选项的气温高湿度大。因为大气温和高湿度易于病毒传染，而且这种病虫害多在海拔800米以下的环境中出现，所以这个病虫害的主要因素应该是气温和湿度等自然因素，而不是其他因素。因此，答案是B。

5.常识判断

1）人脐带血作为干细胞资源一般从胎盘附近取出，不过也可以在出生后20天以内将孩子的骨髓及外周血中干细胞采集保存。这种说法是否正确？

A.正确B.错误

【解析】

这道题考查的是人们对于人脐带血干细胞保存的认识，由于这种干细胞具有较高的活力和临床使用价值，因此相应的知识应该得到广泛的普及。根据题目所描述的，人脐带血的干细胞采集不仅仅只在胎盘附近，而且还可以在出生后20天以内将孩子的骨髓及外周血中干细胞采集保存，因此这种说法是正确的。因此，答案是A。

三、答案解析

下面是公务员国考行测部分答案解析。

1.答案：B。考查了考生对于复合词词义的理解。

2.答案：B。考查了考生对于词汇的理解。

3.答案：A。考查了考生对于词汇搭配的理解。

4.答案：D。考查了考生的语法和句法知识。

5.答案：B。考查了考生对于语句结构及句子意思的理解能力。