中建六局海外项目招聘
岗位：计划经理
地点：沙特阿拉伯隧道工程项目
要求：
1. 本科及以上学历，3年以上大型国际EPC工程项目计划管理及实施经验；
2. 具备英语为工作语言，熟练掌握微软和P6软件及P6软件的Tilos功能，能将计划分解到资源配置，指导现场施工工期；
3.能够联合各专业负责人编写或更新项目进度计划，了解工地进度并与各有关部门及时沟通以进行更新；
4.审查计划合理性，确认总体进度计划中的主要里程碑及关键路线,并及时知会各有关部门；
5.准备采购进度主计划以及根据项目情况进展进行更新；
6.计算项目进度完成情况并与计划值做对比，对滞后工作进行推进（通常是开协调会）；
7.掌握工程施工进度是否符合施工总进度要求,发现问题及时上报沟通,协调处理,并提出相应的对策与措施；
8.发现潜在的延期问题或进度放慢趋势,对潜在的工地问题提出正确的意见,加速进程以确保项目竣工计划的完成；
9.管理和编制周进度、月进度PPT报告，编写周报、月报、年报，组织编写EOT报告等；
10.上级领导安排的其它工作。
欢迎自荐和推荐，简历请发邮件：324016047@
香港进入检察院即律政司政府部门的，是每年法学院成绩最好的优秀毕业生，每年香港招聘10个，每个法学院3名左右。我有个同学进入了。
律政司为了招聘人才，它们把起薪每年都要调高到比当年到跨国律师行的薪水还要高出5000元（提升吸引力及竟争力），比如现在跨国律师行招聘实习律师最高的有港币60k, 律政司就给薪水65k. 但是这些毕业生在律政司干完2年（因为这两年算是实习），很多又转回到律师行私人执业了，离开了政府部门。
好纠结，今天面试了一家初创业的电商公司，做原装进口油漆涂料的，德国品牌，中国区总代理，招聘的又是市场部的又是做人事的，公司部门3个人，我应聘的岗位应该是要一人多岗的，要有运营的能力，可惜我也只是懂皮毛，待遇是底薪4000加提成2%的，试用期85折，提成压到一年后与年终奖一起发，平时只发基本工资，就是底薪，常白班，双休，另外呢，我妈托了一点关系，让我去一个广场那边做销售，卖保健滋补用品的，跨国企业，直营店，工资高，12小时，做一天，休息一天，过年有福利，平时也有，经常发红包的，大家说应不应该去？去哪家？给点建议吧？还是继续投简历找工作？
