#缅甸军方势力有多强#
缅甸宪法明确规定：国防军总司令是一切武装力量的最高指挥官。这样的规定，实际上就决定了军队在国家中占有非常重要的政治地位。
根据通过的新宪法，国防军总司令除了有统领军队、在紧急情况下接管国家权力外，还规定议会1/4的席位留给军队，副总统中有一人必须是军方指派，国防部、内政部、边境事务部的部长人选都必须来自军方。
不过，不要以为这样的宪法是缅甸军方强推的，其实在这部宪法颁布实施前，举行了全民公投。结果，94.4%的民众赞成这部宪法。可见，军方在缅甸中拥有的诸多权力是有广泛民意基础的，得到了民众的大力支持。
民众之所以支持军方，既有历史原因，也有现实原因。缅甸国防军在摆脱英国、日本殖民统治的过程中发挥了重要作用，是缅甸走上独立的力量保证。缅甸独立后，由于民族矛盾激化，形势一直很动荡，还因此发生了内战。在这样的形势下，军队就是缅甸的“定海神针”，有军队在，就不致于使国家走向更危险的地步。正是由于这些原因，缅甸不少人对军队还是比较信赖的。
由于在缅甸的地位不一般，缅甸军方不仅有政治上的特权，而且在经济领域对天然气、玉石、矿石的出口也起着主导作用，这保证了军方的收入来源。
缅甸军队在这个国家有很高的地位，军队人数也在不断增加。据统计，缅甸军事人员总数超过了51万，这对于人口有5000多万的一个国家来说，数量真的不算少。
缅甸军队的地位摆在那里，又有宪法来保证和民意的支持，所以，虽然有了民选政府，但现在和未来，都是缅甸各方所不能忽视的重要力量。
对于缅甸现在所发生的事件，相信缅甸自己有能力妥善解决，能尽快恢复正常秩序与和平稳定。
英国国防部称，俄罗斯将军因内部权力斗争而被解雇。该部1月24日在其每日情报更新中说，俄罗斯在乌克兰的指挥官之一、在俄罗斯被称赞为“有能力和务实的指挥官”的米哈伊尔·特普林斯基上校很可能被解雇了。
解放军的军事民主是什么？1947年，华东野战军某部讨论这个问题时，给出了答案:“不准在作战中讲普遍民主，不准在作战中开会讨论，不准讨论执行上级命令。但是，在情况允许的情况下，指挥官有必要虚心听取下属关于如何执行命令的正确意见。”
这是必要的，符合战场规律的，也是民主集中制在军队的有效落实。既然是战斗，就要赋予指挥员根据战场上瞬息万变的情况进行决策的权利。否则，一味强调民主，不仅容易贻误战机，也不利于凝聚士气。
但与此同时，又不能不谈民主，允许指挥官任意行事。那是旧军阀作风，既违背了解放军官兵平等的原则，也不利于调动士兵作战的积极性和主观能动性。
在讨论中，排长沈举了的例子很好地说明了军事民主的原则:
1.一次抗战修筑工事时，营长想在圈地外修筑重机枪阵地。后来，他接受了班长的建议，把它建在围墙较厚的部分。结果经过一天一夜的战斗，没有人员伤亡。
第二，在一次反击中，敌人在围场里面抵抗，门打不开。我军在外面转了很久，结果一个士兵想了个办法进去了。这说明下面有很多正确的观点。军人都是希望赢的，即使是战斗也不会乱来。
在保证军令有效执行的基础上，充分发挥各级官兵的智慧和积极性，是我军在历次反围剿、抗日战争、解放战争、抗美援朝战争中不断取得胜利的主要原因之一。
官兵平等，军民平等，知道为谁而战，为谁而牺牲，这样的军队是无敌的。
卡德罗夫，我做好了全面指挥军队的准备[机智][机智][机智]
车臣总统卡德罗夫说:我已经准备好成为一名拥有所有权力的指挥官，我早就准备好接受这份考验......”。
接下来就看大弟能不能随了他的心愿了。
#乌克兰# #俄乌冲突# #俄乌局势# #聚焦俄罗斯乌克兰局势# #俄罗斯乌克兰最新局势# #俄乌#
1903年，威海华勇营和英国雇主合影。照片对比非常鲜明，端坐C位的是英军雇主，但是无论是他的身高还是体型都没法和他身旁的华勇营指挥官比，但是有一点他可以比，那就是他的权力要大于这些中国华勇营指挥官，他们要听从于英军的指挥。在威海选拔这些华勇营的时候，身形标准是平均身高不低于五英尺七英寸、胸围不少于三十五英寸，即平均身高不低于170.18厘米，胸围不低于88.9厘米，这在积贫积弱的满清王朝里可谓优中选优，就连英军都评论他们坚忍、耐心、聪明，是十分优秀的行军者和挑夫。满清王朝后期，国家积贫积弱，致使侵略者在大好河山上横行霸道，作威作福。这些华勇营参加过八国联军侵华事件，直到1906年才解散。
#拜登为何要破例提名非裔国防部长#
【美国国防部长和参联会主席之间是何种关系？美国防长有哪些权力？】
首先国防部长是文官，参联会主席则是最高军职！
美国的各个军种有不同的渊源，参谋和指挥系统也相互独立，跨军种协作就比较麻烦。
所以，杜鲁门时期根据《国家安全法案》，组建了一个跨军种的，统一的参谋机关，这就是现在的参谋长联席会议，作为总统和国防部长的最高军事咨询机构，由主席、副主席、陆军和空军参谋长、海军作战部长及海军陆战队司令组成以及国民警卫局局长。
美工总统办公室有个叫美国国家安全委员会的总统幕僚机构，该机构是美国有关安全政策的统筹、协调、参谋机构，委员会主席由总统自任，其成员囊括副总统、国务卿、国防部长、中情局局长等各部门首长，而代表美军出席国家安全委员会的，正是参谋长联席会议主席。
所以，参联会就是，美军内部和总统对接的最高咨询机构，参联会本身还是参联会的各个成员，都没有直接的指挥权。换言之，虽然参联会可以指定作战计划、训练计划，但是，参联会并没有权力直接对部队下令，正式指挥权赋予了联合作战司令部指挥官。
指挥部队还是要通过国防部的，作为美军总司令，美军的命令最终是由总统下达的。总统通过国防部将命令下达到各个军种和联合作战司令部，最后的命令由各军种或者联合作战司令部下达到具体的部队。换句话说，各军种，各联合作战司令部，以及参联会本身之间形成了美军内部的权力制衡，防止了某一部门独大导致的权力失控。
清朝的将军、都督、知府、总兵的官职都是什么官职？
在清朝的大部分地区，边境大致可以分为八旗、行政和八旗以外的其他军队三个系统。
将帅属于八旗体系，督抚、督抚属于行政体系，知府属于绿营体系。
一、八旗制度(将帅、总司令)
八旗是满清的立国之本，所以八旗的建设最为重要。即使后期战斗力急剧下降，八旗也占据了非常高的地位。
八旗驻军分布在全国各地。前期主要目的是维稳防乱。后期主要是为了控制其他军队，比如绿营军队，海军。
所以八旗制度的将军、统帅地位略高于其他制度，以满蒙为基本职位，汉人为少数职位。
▲八旗
将军分两种:将军和守备将军。
是清朝对外战争时将军设立的临时岗位，地位非常高，权力也很大。所有驻军将领、总司令、总督、省长等。在他们管辖的地区必须服从他们的命令，他们有权力在行动之前采取行动。可以说一人之下，万人之上。
守备将军是分布在全国各地的八旗军队的指挥官，大部分是下属，而伊犁将军和绥远将军是正的，军衔和大学士一样。
▲伊犁将军府
武将主要有两种:旗役武将和驻防武将，都是隶属的，与驻防将军平起平坐。
旗统帅相当于旗主，掌管旗内事务。所以驻军将领一般都会给自己的旗官一个面子。
警备司令部类似于警备将军，指挥所辖地区的军事。一般两者很少重叠，井水也不会干扰河水。然而有一个例子，乌鲁木齐在伊犁将军的控制之下。
▲一品武官麒麟卜子
二。行政系统(总督、总督)
总督、巡抚承袭明制，掌管谷税民军，权力很大，但官阶低于八旗制的将军、将帅。
总督军衔为二等，一般由兵部尚书、右御史院任命为一等。如果你是大学生，那就是正产品。在清朝，也有水运和河流的总督，他们负责特殊的项目。低于正常级别的总督，几乎等同于总督。
巡抚官阶从二等起，一般兵部侍郎、都察院右副都是御史，成为二等。山东巡抚比较特殊，直接就是二品。
▲江西前省长沈葆桢。
虽然从管辖范围来说，总督一般管辖几个省，而巡抚只管辖一个省，两者并不隶属。
总督的节制总督，这里的“节制”是“监督和指导”的意思。总督也可以听天由命，直接对皇帝负责。
所以诸侯与诸侯的关系是微妙的，往往相互制衡，这也是清廷的本意。
▲清代官表
三。绿营系统(省长)
提督是绿营的首领，驻扎在全国各地和水域。他虽然级别不低，但实权不大。
提督受到八旗制度和行政制度的制约，相当于双重领导。而且一场战争，八旗一般在后，绿营在前，这样先当炮灰。
▲清末巡警营是由绿营军队精简而来。
提督中比较特别的是九门提督，负责北京内城九个城门的守卫和出入控制。因为关系到紫禁城的安危，九门提督是皇帝亲信的心腹。
所以一般政府官员都会很给面子。
▲老北京九门八旗所在地
总结一下，从官阶上来说，将军、总司令、知府是一等品，诸侯(无封号)是二等品，诸侯(无封号)是二等品；
权力最大的是总督和知事，最小的是提督。#头条创作挑战赛# #生机大会# #在头条看见彼此#
权力斗争中大获全胜！俄罗斯国防部长绍伊古同时更换了两个军区的指挥官。
RBC证实了俄罗斯武装部队领导层的改组：俄罗斯国防部长谢尔盖绍伊古任命谢尔盖库佐夫列夫上将为南部军区负责人，叶夫根•尼尼基福罗夫中将为西部军区负责人。
俄媒证实，谢尔盖·库佐夫列夫上将领导南部军区。
年秋季至 年冬季，他在顿巴斯领导俄罗斯军队第 1 集团军。
自 年起 - 陆军司令； 2月任南部军区参谋长-第一副司令员。
年 11 月至 年 2 月 - 叙利亚指挥官。
6月任南部军区代理司令员兼参谋长，取代德沃尔尼科夫将军。
11月-12月任西部军区代理司令员。根据英国情报，库佐夫列夫没有等到他被任命为 ZVO，因为他“未能准备好向利曼方向进攻”。但事实并非如此：Rybar 写道，他的任务是在地区内建立互动并建立横向联系，挖掘 Zhuravlev 的遗产。
据传闻，库佐夫列夫是应苏罗维金-普里戈任的要求从 ZVO 西部军区撤职，调任南部军区，西部军区由尼基福罗夫将军取代。
无论如何，扎卢日内是乌克兰军队的总指挥官，且是经过实战检验的！他本人很强壮，比那些大腹便便脑满肠肥的将军好太多。
虽然扎卢日内据称已经导致了14万以上乌军的伤亡，这个数据不包括那些“失踪”人员。当然他也导致了北约士兵和俄军士兵的伤亡。
所以，扎卢日内给诸多女朋友送豪车送职位和支付高额薪水只能算小问题了。权力寻租是世界范围难题，只要他尽忠职守就行了。不能要求太高，毕竟这个职业风险也高。
在职场，领导不说，但你应该懂得6条“潜规则”，不懂就容易吃亏
在职场，和领导打交道的6条厚黑“潜规则”！ 领导不说，但你应该懂得，不懂就容易吃亏，职场晋升必备。
厚黑“潜规则”1：与领导站在一个“战壕”里。
如果说职场如战场，那么，领导就是指挥官，下属则是领导的兵，领导一声令下，下属就要指哪打哪，要听从领导的指挥，与领导形成默契，至少，必须学会与你的领导站在同一个战壕里。记住，领导或许能忍受下属一些不好的表现，甚至忍受下属的失职，但绝对忍受不了下属的背叛。
厚黑“潜规则”2：在领导面前，始终做一个学习者
作为下属，应该把领导当成老师，向领导学习，有事没事，抓住机会，就要向领导多请教，这是求进步的表现。即便你在某些方面胜过了你的领导，或者你觉得领导平庸甚至无能，都不要丢弃学习者姿态，更不要表现出你对领导的轻视，既然是领导，就要给领导该有的优越感，不要妄图去挑战。
厚黑“潜规则”3：永远都不要显得你比领导聪明
领导喜欢聪明的下属，但不喜欢太聪明以至于比他还聪明的下属，不明白这条潜规则，你是很容易吃大亏的，三国时期的杨修就是最好的例子。在职场，锋芒太露，必遭人嫉，而在领导面前锋芒毕露，显得比领导还聪明，让领导觉得没面子，那你很可能没饭吃，也就是保不住自己的饭碗。
厚黑“潜规则”4：及时维护领导的权力与尊严
在职场大舞台上，领导是主演，下属是配角。下属要与领导处好关系，就要明确这种角色定位，懂得维护领导、尊重领导，甚至要为此牺牲自己的利益，或者丢掉自己的面子以维护领导的权威，这样做，眼前看是吃亏的，但长期来说，肯定是得大于失的。而且，及时维护领导的权力与尊严，其实也就是保护自己，毕竟，你是在领导的羽翼下，领导安全，你才安全。
厚黑“潜规则”5：即使不被领导重视，也不要抱怨
职场是不公平的，很多时候，即使你付出得很多，也足够努力，但同样不会被领导重视，也不会被领导重用。这时，千万不要抱怨，抱怨不会产生任何积极的效果，只会让领导对你产生不好的看法，只会让领导厌恶你。相反，如果你能拒绝抱怨，以积极的心态去面对，用积极的行动去改变，那领导才容易对你刮目相看。
厚黑“潜规则”6：当领导表现出和蔼的一面时，不要轻易就被感动
身为领导，最基本的一个要求就是恩威兼济、刚柔并用，在需要笼络和收买人心的时候，需要展露出和蔼的一面，表现得平易近人，甚至和你称兄道弟。但是，你可别轻信和感动，觉得领导对你是真心好，否则，一个不小心，失了分寸，触犯了那个机关，那领导肯定是不会跟你讲情面的，到那时，你也别妄图想要和领导讲道理，因为领导肯定比更懂道理，他只是不需要和你讲道理。
毋庸置疑，职场肯定是存在“潜规则”的，不仅是和领导打交道，和同事、下属、客户、对手打交道都是有一定“潜规则”的。所以，我们有必要弄清楚什么是潜规则，掌握潜规则，利用潜规则。在这方面，下方的《职场晋升指南》一书，就是一个很好的学习对象。
在《职场晋升指南》一书中，作者分享很多存在于职场中的、支配职场运行的潜规则，进而分享了很多如何利用潜规则以获得职场晋升的智慧，十分适合职场人士阅读，这里强烈推荐给大家。
