HTML就是超文本标记语言，组成网页内容的最基本语言。你可以直接说他是网页的骨架，网页的图片、文字、视频、音频、程序都需要他引入到网页中体现。光是HTML做网页，只是有了内容，当然是远远不够的。因为只是HTML的话，只能用Table做布局才能勉强做出个成型的网页来。但是从Web2.0时代开始，都是盒子模型布局法了，也就是用DIV+CSS来实现布局了。CSS就是层叠样式表。通过样式属性来对标签进行布局规范，在不再使用table布局的时候，只要CSS样式对网页标签进行对应的布局实现才是正确的开发方式了。HTML(div)+CSS布局，是基础入门的基本步骤，在这个阶段，你需要学习的内容，包括有：1.标签语义化，SEO2.页面加载的流程和原理3.网页结构4.盒子模型（W3C盒子模型和IE盒子模型）5.CSS选择器6.CSS布局浮动、定位在刚刚开始的阶段，大家学习的布局方式基本都是以px为单位的静态布局方法。熟悉好布局方法，先给自己一个小目标，做一个简单的电商网页的基本结构出来，不用特效，不需要交互。浏览器脚本语言：JavaScriptJavaScript是大家学习前端开发中非常重要的一个内容，也是一个大家经常掉坑里的难点。JavaScript现在可以说是互联网时代使用率最高的脚本语言了，在网页中，所有的数据渲染，特效的交互都需要利用JavaScript，来影响浏览器的显示。JavaScript不只是开发网页特效和渲染数据的重要内容，在学习前端开发的后期，大量使用算法和框架的时候，对JavaScript基础的考验也是很多的。在基础阶段，大家学习JavaScript需要注意：1.基本关键字指令2.基本数据类型、数组3.函数4.面向对象编程5.原型链、闭包6.JSON7.Ajax8.DOM(文档对象模型 原生DOM操作)9.事件捕获、冒泡、代理10.常用函数方法11.ES5、6、7在JavaScript部分学习，主要还是要去理解好交互的原理，把原理分析清楚，真的理解语法，那写出多复杂的逻辑也是手到擒来。JavaScript经典类库jQuery说到学习JavaScript，很多小白同学肯定会很头痛他的原生写法。每次逻辑业务都需要手动写，也就是用一次就造一次轮子。觉得很麻烦。如果能简单一点就好了。因为JavaScript有可以封装的特性，所以在后面也出现了很多用JavaScript封装的类库、插件。比如说最经典的类库就是jQuery了。jQuery类库就是在类库里面封装好了很多JavaScript的事件方法。jQuery通过封装，减轻了遍历、对象选择等等很多的问题。把网页特效的实现变得简单化，通过调用方法就可以了。在学习jQuery的时候，需要重点认识的有:1.jQuery语法和JavaScript原生语法的差异2.Dom对象和jQuery对象3.jQuery的入口函数和JavaScript的入口函数的差异4.jQuery事件的执行逻辑。学习jQuery，最需要达到的效果就是能快速的完成网页的特效，比如说轮播图、手风琴菜单、旋转木马、放大镜等等这些特效。能完成一个电商网站的布局+特效开发是最基本的要求了。这些就是零基础学习必备的一些基本内容，在入门前端开发最基本需要掌握的东西，把基础理解好，才能为后面的学习做更多的准备。多终端进阶学习除了基础的PC端，目前移动端可以说是非常火的了。比PC端单一的网页不同，在移动端的技术可以应用到WEB-APP,小程序，Hybrid-App等等。Web-App也就是大家常见的浏览器（以及内置浏览器，比如微信）打开的大型移动端网页。比如大家常见的电商网站，功能性网站，管理网站，在布局和功能上都有APP的效果。做好Web-App开发，最基本的很多人肯定会说响应式布局，但是前端开发是又5种布局法的，除了出名的响应式，还有在移动端最重要的弹性布局法，也就是很多人头疼的rem布局。除了布局方法之外，在H5新特性和触屏事件和设备兼容性问题也是需要信手拈来。小程序这个也不用多说，现在可以说是非常火的，各大平台都有在做自己的小程序，各种砍价，抢票，电商，游戏都有运用。这个以微信小程序为例，主要是微信团队基于前端基础来做的封装语法，主要的还是ES语法。小程序目前很多公司都是招聘前端开发，目前还没有独立的小程序开发工程师，所以小程序可以说是前端工程师高薪就业的加分技能，换句话说就是成熟开发必备了。Hybrid-App又称混合式APP，可能听说的人很少，但是是越来越多人去开发了，这种是能直接产出下载到终端的APP的，在体验感上可以说已经具备传统APP的大部分功能了。这种开发门槛较低，也就是前端开发就可以完成。多数都是大包平台就能做，这个你可以后面了解一下。前端主流技术框架前面的都是基础东西，现在去就业前端开发，不是只靠个基础东西，搞个移动端页面就可以算成熟了。前端3大框架，VUE、Angular、React这3个可以说是现在非常火热的了。基础语法都可以写的前端，为什么还要框架？很多小白朋友是不懂什么是框架的，只听过jQuery这些东西，以为就是框架。或者认为框架就是加速开发，觉得这些库、插件就能完成框架的工作了。其实框架的出现，是改变前端地位的重要标志。最重要的表现，就是前后端分离，在前后端分离之前，很多后端开发都是又当爹又当妈的，效果不好效率也不高，偶就是在后端出身，深知痛苦。现在的前端项目，比以前是更加复杂化、多样化了。项目复杂了，问题也多了。那框架到底解决了什么问题？解决重复引用外部js，以用jQuery开发为例，很多时候都是不能单一完成一个项目的，还需要引用很多的第三方插件和库，导致会一个项目引入很多外部JS文件。这样不仅让代码变得杂乱，而且很影响打开速度。但是用框架呢，以VUE为例，一般会和构建工具配合，然后就是一个入口文件就可以完成了，在运行时候就在入口引入一次，一劳永逸。使用组件化开发，组件是前端框架里非常强大的功能之一，它可以扩展你的HTML，封装可以重用的代码块，比如你的轮播图、tab切换、页面头部、页面底部等等。这种独立的组件具有了结构（html），表现（css）和行为（js）完整的功能，很大程度的节省了代码量，提高了代码的复用性。特别是团队合作的时候，可以很好的提高使用效率。减少开发周期，如果你觉得jQuery可以减少开发周期了，那其实框架可以比库更快。比如说使用jQuery开发的时候，很多时候是需要频繁去操作DOM，每次效果都要去查找DOM，这样就显得很繁琐了。使用框架的时候，很多功能都得到了封装，比如说很多指令都有数据绑定，数据格式化这些功能。这样更多时候，大家开发的时候只需要关注数据的逻辑就行了。最后这些也就是大家学习前端开发必备的一些知识点了。学习路线放一下给大家。前端开发学习不是单一的，内容比较多，同样应用的场景也非常多。如果你想从事前端开发工作，就要更急专心和努力，坚持方向不动摇！
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phper怎样才能快速进阶呢？
phper工作在外包项目基本都是赶进度做的任务，不会涉及到深度的技术点
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创业做网站选择用node好还是php？
偶推荐使用php
第一点
php是做web网站的首选语言，它有上手快、源码开源，使用的人数多等优点，在网站开发方面还没有哪个语言能超过php。
第二点
php的招聘成本不会太高，现在越来越多的培训机构都将php作为自己的主打教程，每年毕业的人数也是逐年递增，所以不用担心招聘及技术问题。
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除了web端首选php之外，php也在物联网、即时通讯、智能家居等领域有自己的一席之地，像workman、swoole都是特别好的框架。
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为什么大部分程序员的工资比其他行业高那么多？
为什么大部分程序员的工资比其他行业高那么多？偶从以下几个方面详细说明。
一、专业性强
做程序员的，主要都是做软件开发。无论是JAVA、.NET、PHP、C++等等方向，虽然学习的时间并不长，但是到了运用上变化会非常多，一个成手的程序员要有三年以上的开发经验，才会具备自偶分析问题、解决问题的能力。这类理工男逻辑思维能力必须非常强，前后勾稽关系必须契合、融洽。故而导致一般人很难学习上手。
二、工作压力大
大家都知道程序员总加班。那为什么总加班呢？难道只是因为晚上写程序更有灵感吗。当然也不全是。
举个例子
当年的偶27岁，给沈阳某大型商场做ERP软件，项目进度很顺利。在试运行中发现了成本计算的问题，客户要求今天处理完，不能影响明天早上八点商场正常营业。就这样，偶一天一宿的工作就开始了，做完还要反复测试。最终早上六点钟完成工作。
领导和客户是不会和你讲道理的，他们就要结果，所以程序员的工作压力空前的大。
三、自偶的不断提升
随着信息化的普及，社会上的打法也越来越多，程序中的漏洞也越来越多。这就要求了程序员需要不断学习新知识，不断了解新软件，这样才能更好的工作。遇到问题熬一夜都没弄明白，还要查资料，上网提问，最终解决。头发掉了，肠胃有问题了，心脏也不好了，这些都是程序员常见病。
总结
程序员是一门理工类型很重的职业，他们不擅与人沟通，他们与其实部门人员很难成为朋友。这是他们的职业和性格导致的，这些人不太喜欢看犯罪推理悬疑片，因为他们的逻辑思维太敏锐了，往往刚看了开头，就知道了结局。这样的高智商人群，利用年轻的身体换取有限的收益也很正常。
希望偶的回答可以帮到你。
结语：偶是@职场李先生，专业职场十五年，职业经理人，喜欢就关注偶吧。
互联网公司和外包公司有什么区别？
互联网公司把你当成人才，可以在工作中不断学习和成长，人和公司一起增值。
外包公司把你看成人力，你的价值提升了只不过相当于他们收到的钱变多了，并不会考虑你的下一步如何发展。
马云说，蚂蚁金服上市了，兄弟们干的不错，来！给你一些股票，你以后就是自已人了！
那股票可能价值4000万，外包人员除外！
为什么不少程序员，尤其是学校不错，本科以上的程序员都避免进入外包公司，而且后续也羞于提起自已在外包公司干过呢。
这是因为外包公司没有理想，外包公司看不出人才的价值，你在外包公司赚不到大钱！
你在外包公司赚不到大钱！
先拣重要的说，最近蚂蚁金服上市，听说里面P7以上的都有配股，做了3年以上的股票一兑现差不多有几千万。
一时间杭州房价大涨。
蚂蚁的这些程序员呗，可能也有外包人员，但是可惜的是他们注定得不到这笔钱！
为什么呢？
因为蚂蚁金服是和外包公司签的合同，对于蚂蚁公司来说，外包人员就是成本，成本当然是越少越好，为什么要给这些外包程序员股票呢？
就算给他们股票，说不定也到不了他们手里，也许没过几天，就被他们的公司调到别的项目上去了。
既然自已控不住的人才，就不是人才，只能算是人力！
这是个可悲的现实，可惜这就是现实。
外包程序员在最需要他们的地方干活，可惜他们并不是属于付钱的老板，而是属于一些不懂得他们价值的“中间商”。
这个“中间商”就是外包公司。
外包公司赖以生存的本质是资金和客户关系
就算强如首富的马云，都说自已的公司是科技金融公司，自已引以为自豪的是科技，也包括了创造了蚂蚁大厦的科技人才。
但是对于外包公司来说，他不用关心自已的员工是否能力强，也不用吹自已是什么科技公司。
反正有别人面试！
他只关心两点，一是有资金帮互联网公司垫付一到两个月的工资和社保，二是规模大，和互联网公司的主管关系好，人家有活能想到自已。
至于手下的技术人员能力好不好，是不是能够创造价值，他其实是不关心的，因为外包公司和互联网公司签合同的那一刻，就决定了他手里这个外包人的价值是多少。
对于外包老板的价值，就是互联网公司给的钱-外包程序员的工资。
工资给得越低，老板的收入越高。
所以，他要关心下面的外包人员才怪。
万一外包人的技术能力强了，找他加工资，他宁愿这个人走掉，因为除了赚差价之外，老板没有其它的盈利手段。
不象互联网公司自已的员工那样，老板给员工加了工资和奖金，员工们有了动力，996+苦干，一下子把公司抬到上市，老板收入几千亿，乐呵呵！
所以，因为外包程序员的管理者外包老板，他的盈利手段是固定收入，而不是增加值，所以外包的程序员都感觉没什么前途！
那互联网公司招聘外包人员的原因是什么呢
别说互联网了，就连华为，今年也招聘大量的外包人员，来应对项目，因为外包人员的加入，可以很快地推进他们的项目进度，赚到快钱。
很多这样干的互联网公司，都会把手下的员工分为两类，一类是实力比较强，难以替代，学校好的，这类人适合做管理人员和内部程序员。
他们就象黄埔军校的学员一样，平时看起来象个兵，关键时候可以带领一个排，很快地把队伍扩大，打胜战。
外包人员呢，从事的就是那种劳动密集的活，既苦且累，又很难提升自已。
往往是工作里的一颗镙丝钉，大家看到古代的攻城战画面，总有一些人推着大车去填坑，推城墙，或者站在城池的下面，送木头，递板砖。
这类人多一个不多，少一个不少，但说真的也很管用。
至于一个填坑的是不是有可能升职成为弓箭手，还是将军？
可能也有吧，不过大部分是被敌人射死在城墙下了！
外包人员就是这类工作，你说他们怎么能开心，怎么能干得下来。
好不容易没死掉，把敌人的城池打下来了，可以进去打劫的，论功行赏的往往是那些正式的骑着高头大马的骑兵，或者后面的领导。
这就是每个程序员都不愿意当大头兵，做外包的原因。
可是如果赶上行情不好，你的学校又不出色，没办法，只能在外包堆里干着呗，要么想办法跳到互联网公司，要么和一些小老板干创业公司。
大家总是宁为鸡首，不为啥啥的。
说不定哪天出头了也不好说！
还有就是积累自已的实力，加强和客户的关系，有朝一日，洒家也去搞一个外包公司，弄一堆楞头青来赚差价，不过这是后话。
好了，关于外包公司就说到这里了。
所谓程序员不喜欢干外包，主要是外包老板们造成的，他不拿程序员当人才看，不给他们升职加薪拿股票的机会，程序员能情愿才怪呢。
最后一首小诗献给辛苦搬砖的外包人！
辛苦一年做外包，
奖金不到一月高，
突闻同事齐叫好，
上市股票兑现钞，
偶做外包填坑累，
外包老板不知道，
要是偶要工资高，
二话不说失业了。
以上就是关于php教程全套外包以及web前端怎么入门学习的相关回答，有更多疑问可以加微。
