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新进人员转正谈话范文通用(模板10篇)

时间:2023-08-08 18:17:20

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新进人员转正谈话范文通用(模板10篇)

领导干部转正谈话发言

思考是思索问题、回顾经验的重要环节。在写总结之前,我们首先要对所要总结的内容进行梳理。在下面的范文中,你可以找到一些写总结时需要注意的事项和技巧。

新进人员转正谈话范文通用篇一

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

x工作,事关重大、社会关注度高,关系到党员干部的切身利益,必须做到认真、公道、细致。,不仅是一种态度,也是一种能力,更是一种习惯,就是对每一项工作都高度重视,尽自己的全力去完成。习近平总书记反复强调,“讲认真是我们党的根本工作态度,做事不能应付,做人不能对付,要把讲认真贯彻到一切工作中”。,就是客观公正,干工作不徇私。我们工作的出发点和落脚点应该是为了国家、集体和群众的利益,而不是为了个人或某些人徇私。我们工作基本要求就是坚持实事求是,坚持一切从实际出发,一是一、二是二。大家要切实增强依规依纪依法履行职责的思想自觉,谋划工作运用法治思维,处理问题运用法治方式,一言一行、一举一动都合规合纪合法。,就是办事情细致周密,对每个环节都精益求精。大家平时必修强化精准思维,从细节做起,才能把事情做好、做实、做精。否则,就会因为粗枝大叶闹笑话,甚至对单位、对他人产生很不好的影响,影响干部良好形象。

新进人员转正谈话范文通用篇二

尊敬的领导:

本人于20xx年6月24日成为公司的试用员工,至今6个月试用期已满,各项工作能独立胜任,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

我毕业于北京信息工程专修学院,擅长计算机办公操作,由公司安排担任客服中心维修安检员一职。初来公司有很多不足之处,很担心该如何做好工作;但是公司融洽、团结的工作氛围,让我对公司有了初步了解,为以后的工作增加了自信。在工作的过程中,我努力学习,积极进取,迅速的融入到了工作中去。在工作之余申请书怎么写家庭困难补助,不断充实自己,锻炼自己,注意与同事的沟通,认真发掘,学习他人身上的优点,弥补自身的不足。

在试用期间,按转正述职报告照公司的安排,接受理论知识培训和学习,参加了新员工训练营,转正述职报告开场白怎么说学习主要内容有公司简介、企业文化、礼仪培训、安全理念、5s管理、s安检员转正申请书s含义、k3系统等。在工作中学习户内安检知识,新用户开通,燃气表问题处理,燃气灶具热水器的安装与维修,新小区验收,改装户内管道等专业知识,并可以独立上岗。

在客服申请书贫困补助部的工作中,我一直严转正述职报告开场白怎么说格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为转正申请书格式领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不转正工作总结50字断提高充实自己,申请书怎么写希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似错误的发生。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

新进人员转正谈话范文通用篇三

尊敬的领导:

您好!

区安全管理工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心转正述职开场白和结尾和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和项目部其他人员亲如一家,配合各部门转正工作总结简短50字负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。我自20xx年7月工作申请书格式图片以来,一直从事工程现场管理申请书格式图片工作,因此,我对项目部这个岗位的转正工作总结50字工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了项目上有关工作转正工作总结简短50字的基本情况,马上进入工作。现将工作情况简要总结如下:

2.对区施工现场安全巡查,发现隐患,及时处理;。

3.按时参加公司的消防安全检查;。

4转正工作总结报告.及时处理领导交代的任务和按时参加项目上的生产例会、监理例会。

在本项目部的工作中,我勤奋工作,获得了项目经理和同事的认申请书格式图片同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,项目经理也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。转正工作总结简短如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。项目部宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我转正申请书模板很快进入到了工作角色中来。

这就好比一辆申请书的样板正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。

在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的闻天人中的一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在这二个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。

公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

新进人员转正谈话范文通用篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

同志们:

今天,我们召开机关新进人员集体谈话会,主要目的是帮助大家明确职责、找准定位、适应角色。直白地说,就是要在这个关键的时候,为大家引引路、提提醒,帮助大家扣好进入政治机关工作的“第一粒扣子”。刚才,x位新进的同志谈了感悟和打算,xx同志结合多年来从事纪检监察工作的经历向大家传授了经验,讲得都很好。借此机会,我讲几点意见,与大家交流共勉。概括起来,就是要做好“四种人”。

一是要做政治坚定的明白人。党章规定党的各级纪律检查委员会是党内监督的专责机关,履行监督、调查、处置的工作职责。《国家监察法》规定各级监察委员会是行使国家监察职能的专责机关,履行监督、调查、处置的职责。换言之,纪委监委担负着党章和宪法赋予的双重职责,是肩负“两个维护”特殊使命的政治机关,主要任务就是捍卫纪法威严,纯洁党的肌体,维护党***权威和集中统一领导。这是贯穿于纪检监察工作始终的一根政治红线。你们作为政治机关的工作人员,要加强政治理论学习,提高政治素养,增强政治敏锐性和鉴别力,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”,切实做到讲政治、重大局、护核心、真看齐。要善于从政治的高度审视工作。立足纪检监察职责定位,将各项具体工作聚焦到“两个维护”的统领上来。作为纪检监察战线的“新兵”,要尽快养成运用政治思维思考问题的习惯,做到见微知著、洞若观火。比如,在开展监督检查、审查调查和巡察的过程中,要通过现象看穿本质,透过业务问题、作风问题发现政治问题;透过个性问题、局部问题发现系统问题。xxx跟大家讲这些例子,就是要引导大家从政治的角度考虑问题,掌握运用政治思维开展监督的方法。同时,通过这些案例提高自身的政治敏锐性,做到思想上不麻痹,政治上不糊涂,始终保持头脑清醒、心明如镜,做政治上的明白人。

二是要做业务精通的内行人。纪检监察工作政策性、专业性都很强,不仅要政治坚定,还要本领高强。特别是监察体制改革后,我们一手抓监督执纪,一手抓监督执法,手握纪法“两把尺子”。这就在客观上对我们的能力素质、业务水平提出了更高的要求。大家虽然以前在其他岗位上历练过,有部分同志还有多岗位工作经历,但进入纪检监察机关后,要树立“归零”意识,保持“空杯心态”和本领恐慌,从熟练掌握“纪言纪语”入手,逐步适应新角色、新定位、新要求。要做到“开口能说”。“开口能说”,不是要大家坐而论道、夸夸其谈,而是要求大家立足岗位练就“好口才”。作为纪检监察干部,要懂汇报、能总结、善谈话。所谓“懂汇报”,就是要对负责的业务工作做到了如指掌、如数家珍,防止一问三不知、心理没有谱;所谓“能总结”,就是要善于总结分析、归纳提炼,做到开口必有“干货”,句句切中要害;所谓“善谈话”,就是要熟悉掌握谈话、询问、讯问技巧,练好开展信访核查、案件查办的看家本领。要做到“提笔能写”。古人讲:“文章千古事,得失寸心知。”写作能力是一项十分重要的工作能力,是“真工夫”和“硬本领”。能否写出好材料,是衡量一个干部思想境界、综合素质的“硬指标”。纪检监察干部无论是从事办案,还是从事综合性工作,都需要与文字“打交道”。负责办案的同志,要在材料中注重讲事实、摆证据、说道理,确保每一份案件材料经得起时间和历史的检验;负责起草综合性文稿的同志,要通上情、晓下情、贴实情,以高标准、严要求对待每一份文稿。要做到“有案能查”。查办案件是检验纪检监察工作成效的重要方面,也是考量纪检监察干部业务能力的重要指标。执纪审查和监察调查工作都有自成体系的一整套查办流程,需要从一开始就养成良好的办案习惯,牢固树立证据意识、程序意识、安全意识,从每一份文书制作、每一个环节操作的过程中锤炼办案能力。我也了解到,你们中部分同志有侦办治安案件和刑事案件的工作经历,这是很好的条件和基础。但进入机关后,一定要保持谦虚好学、求知若渴的心态,虚心向前辈和同事请教,尽快把侦办案件的经验转化为开展审查调查的能力,成长为案件查办一线的业务“尖兵”。要做到“有难能克”。看一个干部是否能干事、能成事,很重要的一个标准就是看能否攻坚克难。是否有逢山开路、遇水架桥的韧劲,是否有迎难而上、激流勇进的执着。如果遇到一丁点困难就瞻前顾后、犹豫不前,怕吃苦、怕受累、怕担责,那这样的干部注定经不起风雨,也挑不起“大梁”。我们作为纪检监察干部,要着力培养“有难能克”的内在素质,在各种复杂环境的磨砺下见世面、壮筋骨、长才干,切实做到平常时候看得出来、关键时刻顶得上去、危机关头用得起来。

三是要做谋事干事的实在人。纪检监察工作是一项治病救人、匡扶正义的政治工作,是一项需要倾注热情、无私无畏的崇高事业。作为纪检监察机关干部,要立足平凡的岗位,踏踏实实谋事、勤勤恳恳做事、兢兢业业干事,争做行动派,争当实干家。要勇于担当。************。

当前隐藏内容免费查看指出:“有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才能有多大成就”。做好纪检监察工作,尤其需要一副能扛事的“铁肩膀”,做到事不避难、义不逃责。大家适应工作岗位后,单位少不了要下任务、压担子,你们要有心理准备,把工作当事业、把职责当使命,勇于挑重担、敢于攻难关。特别是遇到急难险重的任务,要敢于担当起该担的责任,绝不允许不扛事、不顶事,遇到事情就推诿,出现矛盾就上交。要敢于斗争。纪检监察干部干的就是得罪人的活,不得罪违纪违法分子,就对不起组织的信任和人民的重托。大家既然选择了进入纪检监察机关,就要有长期与“歪风邪气”作斗争的思想准备。要敢于较真碰硬、铁面执纪,不怕做“孤臣”,不当“老好人”。要敢于坚守原则、站稳立场,不为名利所累,不为人情所困。要敢于“唱黑脸”、敢于“当包公”,矢志不渝扶正祛邪、激浊扬清。要甘于奉献。始终以饱满的激情投入工作,尽心竭力干好本职。从事纪检监察工作,加班加点是家常便饭,长期在外出差也是常态。特别是一个重要的案件办理下来,甚至半年也难回几次家。但大家要认识到,纪检监察工作是光荣的事业,纪检监察干部是受人尊敬的群体,“欲戴王冠、必承其重”,只有用我们的“辛苦指数”换来干部队伍的“清廉指数”,才能赢得越来越多的尊重和“点赞”。

四是要做一身正气的带头人。纪检监察干部作为“卫士的卫士”“宪兵的宪兵”,更要严以修身、严以律己、严以用权,始终以严的标准、深的认识、细的举措、实的作风立形象、树品格、养正气。只有如此,才能挺直腰板抓监督,动真碰硬抓执纪。现在,外界对我们纪检监察干部的言行举止都很关注,大家在形象方面一定要慎之又慎、严之又严。要带头遵纪守法。执纪者必先守纪、律人者必先律己。我们作为纪检监察干部,既要用手电筒照别人,更要时常照照自己。要经常对照党纪法规审视自身存在的不足,及时校准行为偏差,始终以最严要求作为行为规范,不破纪、不触法、不谋私,模范遵守各项规定,为全县党员干部做表率、立标杆。要带头锤炼作风。打铁必须自身硬,没有过硬的作风就打不了正风反腐的硬仗,就会授人以柄。大家要带头抵制“四风”和“怕慢假庸散”顽疾,自觉践行“负责任、抓紧办、说真话”的要求,严以修身、涵养正气,树立良好的外在形象。去年以来,全县纪检监察系统就查处了多起纪检监察干部违纪问题。其中,有违规接受吃请的乡镇纪委书记,有履行监督职责不力的纪检组长,还有作风不严不实的机关干部。大家要清醒的认识到,纪检监察机关不是“保险箱”,也不是“避风港”,单位对待“灯下黑”,处理只会更重、问责只会更严。要带头接受监督。习惯在监督和约束下工作和生活,做到知敬畏、存戒惧、守底线。特别是今后部分在座的同志,还要派驻到各职能单位开展监督,更需要带头树立纪律意识和规矩意识,遇到涉及个人的重大事项要及时请示报告,自觉接受县纪委监委的监督,绝不能犯自由主义的错误,把派驻机构当做“真空地带”。.

同志们!新起点意味着新挑战,新征程要有新作为。希望大家尽快适应环境、熟悉业务、转换角色,不忘初心、牢记使命,铆足干劲、奋发有为,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态投入正风反腐的正义事业,为推动全县纪检监察工作高质量发展贡献自己的力量。我就讲这些,谢谢大家!

新进人员转正谈话范文通用篇五

本人于20xx年6月24日成为公司的试用员工,至今6个月试用期已满,各项工作能独立胜任,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

我毕业于北京信息工程专修学院,擅长计算机办公操作,由公司安排担任客服中心维修安检员一职。初来公司有很多不足之处,很担心该如何做好工作;但是公司融洽、团结的工作氛围,让我对公司有了初步了解,为以后的工作增加了自信。在工作的过程中,我努力学习,积极进取,迅速的融入到了工作中去。在工作之余,不断充实自己,锻炼自己,注意与同事的沟通,认真发掘,学习他人身上的优点,弥补自身的不足。

在试用期间,按照公司的安排,接受理论知识培训和学习,参加了新员工训练营,学习主要内容有公司简介、企业文化、礼仪培训、安全理念、5s管理、s安检员转正申请书s含义、k3系统等。在工作中学习户内安检知识,新用户开通,燃气表问题处理,燃气灶具热水器的安装与维修,新小区验收,改装户内管道等专业知识,并可以独立上岗。

在客服部的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似错误的发生。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

新进人员转正谈话范文通用篇六

尊敬的领导:

您好!

xxx员工xxx,于xxxx年xx月xx日加入公转正申请书党员司,根据转正工作总结300字公司的需要,目前担任xxx一职,主要负责xxxx工转正申请书格式作。本人做事具有较强的责任心和进取心,对人热情,热爱现从事的人事工作。从我参加工作到现在,已有将近七个年头,因此,在之前的工作中,锻炼了我不惧怕困难与团队合作的精神。但来到xxxx,这里的工作与环境又是一个新的开始,在领导的严格要求下,我的工作得到了提升,在同事的帮助下,我的工作得以顺利开展。

现将这段时间的工转正工作总结作情况简要总结如下:

1、初到公司时,本人只是从公司简介以及同事们的口述中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。从一开始对工作的没有压力,到逐渐的感到肩上的责任性,在这其中,我不断的学习与请教,就好比一辆新车,在与公司的不断的进行磨合。到目前为止,这项工作我基本上可以掌握,但是我知道还有许多地方需要改善,还可以做得更好,我相信,我也有那个信心,随意时间的推移,我会转正述职开场白和结尾从这份工作中得到成长,同转正述职报告开场白怎么说时我也会把这份工作做得更加完善。

2、在本部门转正申请书怎么写的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。跟转正申请书简短100字本部门的同事相处中也非常融洽,有什么问题大家也都能够齐心协心,相互协助,因此,来到这里,让我有种宾至如转正申请书格式归的感觉,我相信,在一个团结协转正述职报告ppt案例欣赏作的团队,一定会是个强大的团队,因此,我为自己能加入这个团队感到荣幸与骄申请书格式傲。

3、在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作写好本职工作的同时,积极团结同事,任何事情沟通都是第一位的。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的xxx中的一份子,不辜负领导对我的期望。

谢谢公司领导给了我这样一个发挥的舞台,我也会珍惜这次机会,为我部门的工作全身心投入,为公司的发展尽我的绵薄之力。

在此我提出转正申请,希望自己能够成为公司正式员工的一员,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

新进人员转正谈话范文通用篇七

尊敬的公司领导:

非常感谢您日理万机中抽出时间来审阅我的工作转正申请报告,我也十分荣转正述职报告ppt案例欣赏幸能够获得公司授予的这一次工作提升的机会转正述职报告。

我叫xxx,于20xx年xx月x日进入公司,根据公司的需要,目前担任内保队长一职,负责公司内部安检工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与转正申请书党员20xx他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司大全同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,转正申请书配合各部门负责人成申请书的样板功地完成各项工作;积极学习新知识、技能申请书怎么写家庭困难补助,注重自身发展和进步。

我入职以来,一直从事内部安检工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公转正述职司以及有关工作的基本情况,马上进入工作。

现将内保队工作情况和具体改进汇报如下:

1.执行公司的规章制度,做好本职工作,管理全队的各项工作。

2.做好队员的思想工作。要关心爱护队员,了解队员的思想、工作、家庭等的情况,及转正述职时发现问题。做到政治上关心,思想上信任,工作上教导,生活上体贴。

3.不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好装备和消防器材,使其保持良好工作状态。

4.加强与客户保卫部门的联系。

要与客户保卫部门保持密切的联系,交换工作情况,熟悉客户单位周围的社会治安情况,从进驻单位的实际出发,及时提出保安工作的建议和要求,以保障客户安全,维护客户利益。

5.认真做好考勤工作。要贯彻公司提出的从严治队的要求,及时、准确填报公司印发的考勤报表,并于当月25日前开展本队会议,及时总结当月工作情况和计划下月的工作目标。

6.组织责任区内的工作。要根据公司宗旨和实际情况,组织好责任内的守护,巡逻等工作,维护责任区安全,妥善处理各种纠纷和转正申请书格式案件。

7.做好当班队员的思想工作。根据其情节轻重进行处理当班队员的失职行为,造成后果的报公司行政部门处理。

在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作转正申请书党员20xx角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合告期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一转正述职报告开场白怎么说名优秀的司机,新员工就转是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信一定会做好工作,成为《优秀的利迅达团队》中的一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在这一个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发转正述职怎么写挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为开场白和结尾的发展竭尽全力。在此,按照公司的有关规定我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

新进人员转正谈话范文通用篇八

尊敬的领导:

我于xx年2月14日成为公司的试用员工,到今天6个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

在3个月的时间内我适应了公司的工作环境,也熟悉了作为一个安管员的操作流程。

在本部门的工作中,我一直严格要求自己不断提高充实自己,希望自己能做个合格的安管员。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

新进人员转正谈话范文通用篇九

***,男,汉族,**年*月出生,家住****, **年*月毕业于**大学**专业,**年*月通过**省公务员招考被录用到我单位工作,现一年试用期满,我单位对其进行考核,经民主评议,组织座谈,形成报告如下(包括试用期间的德能勤绩廉情况):

德方面:该同志自工作以来,能积极的学习政治理论和业务知识。思想端正,作风正派,服从领导的工作安排,积极参加各种会议,办事认真负责。

能方面:**同志被分配在党政办工作,能很好地胜任本职工作,在工作中认真负责、兢兢业业,能够主动与同事研究业务,互相学习,配合默契,能够顾全大局,团结协作,顺利完成了各项任务。

勤方面:该同志在日常工作中,积极认真,无迟到早退现象。积极参加各种会议活动,认真学习,努力工作。

绩方面:该同志遵纪守法,作风廉洁,自觉遵守党风廉政建设的各项规定,树立了良好的公务员形象。**同志在过去的一年中能够积极主动的完成领导交待的各项任务。在该同志的不懈努力下,取得了一定的成绩,得到了领导和同事们的一致好评。

廉方面:作风严谨,遵章守纪,生活上不骄不躁,廉洁

自律,为人谦虚谨慎,善于听取他人意见,博采众长,不断完善自己。严以律己,宽以待人,尊重领导,团结同志,能遵守法律法规,政治觉悟高,能维护大局,以诚待人,廉洁自律。

鉴于上述情况和该同志的一贯表现,对该同志试用期满考核结果为合格,同意**同志按期转正。

****政府

二〇一五年六月六日

新进人员转正谈话范文通用篇十

尊敬的领导:

我于xx年2月14日成为公司的试用员工,到今天6个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

在3个月的时间内我适应了公司的工作环转正申请书模板境,也熟悉了作为一个安管员的操作流程。

在本部门的工作中申请书的正确格式图片,我一直严格要求自己不断提高充实自己,希望自己能做个合格的安管员。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。转正申请书怎么写在此,我要特地感谢部门的领导和转正述职报告同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

20xx年x月x日。

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