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深入绘本的思考心得体会如何写 绘本阅读感想怎么写(五篇)

时间:2023-01-30 14:16:18

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深入绘本的思考心得体会如何写 绘本阅读感想怎么写(五篇)

我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

对于深入绘本的思考心得体会如何写一

以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻中央、省委、州委、县委重要会议精神和重大决策部署,紧扣全面建成小康社会、决战脱贫攻坚,通过开展“听党话、感党恩、跟党走”宣讲活动,全方位宣传战线我局在脱贫攻坚工作中取得的历史性成就、发生的历史性变化,坚定主心骨,汇聚正能量、振奋精气神,引导广大农民群众坚定信心跟党走,为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚营造浓厚氛围,为加快实施乡村振兴战略、早日建成“两地一典范、美丽新九寨”目标提供坚强思想保证和强大精神动力。

一是“话发展成就”,讲述“三农”领域全面建成小康社会取得的非凡成就;二是“晒幸福生活”,讲述农民群众生产生活发生的喜人变化;三是“讲奋斗故事”,讲述农民群众如何靠党的好政策、凭自己的勤奋努力改变命运;四是“谈未来梦想”,展望实施乡村振兴战略、推进农业农村现代化的美好愿景。

为扎实开展“听党话、感党恩、跟党走”宣讲活动,成立以局党组书记、局长为组长,党组成员、副局长为副组长,股室负责人为成员的宣讲工作领导小组。

宣讲活动8月下旬启动,10月上旬结束,分3个阶段进行。

第一阶段:组织发动阶段(8月26日——8月31日)。制定宣讲活动工作方案,结合实际制定实施细则,由局党组成员带队、相关股室成员配合参与,组建宣讲队伍,开展业务培训。

第二阶段:宣讲实施阶段(9月1日——9月20日)。全面启动宣讲活动,宣讲团深入农户家中、深入农民群众等开展宣讲。

第三阶段:总结上报阶段(9月21日——10月上旬)。将宣讲活动取得的成效及宣讲覆盖农民群众的情况进行总结。

(一)加强领导,提高认识。切实提高政治站位,把开展宣讲活动作为树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的一项重要政治任务,作为宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分。将宣讲活动开展情况摆上重要议事日程,结合实际制定宣讲工作方案。

(二)精心组织,形成合力。履行好主体责任,围绕“话发展成就”、“晒幸福生活”、“讲奋斗故事”、“谈未来梦想”四个方面开展宣讲活动。明确工作职责,局办公室负责做好宣讲活动的统筹协调和督促落实和宣讲音频的报送工作以及开展活动宣传报道。

(三)因地制宜,做好总结。办公室要将宣讲活动与当前防汛救灾、疫情防控、“六稳”“六保”等工作相结合,与“决胜全民小康、决战脱贫攻坚”重大主题宣传活动相结合。

对于深入绘本的思考心得体会如何写二

关于开展解放思想大讨论的活动总结

解放思想大讨论活动总结

按照《x镇解放思想大讨论活动的实施方案》的要求及具体日程安排,我单位解放思想大讨论活动第一阶段工作即学习动员阶段已经结束,现将该阶段的活动开展情况做简要总结。

首先是根据开展解放思想大讨论活动的要求成立了以镇党委书记为组长,其他班子成员为成员的解放思想大讨论活动领导小组,并下设了办公室,负责活动的组织领导及日常工作。按照上级要求,制定了《定城镇开展解放思想大讨论活动的实施方案》,并结合定城实际制定了切实可行的具体学习计划,由各党支部负责人负责具体组织集中学习、指导并检查学习笔记。在学习中我们力争全部做到“六有”、“两统一”的学习目标,即有有学习制度、有学习考勤制度、有辅导材料、有记录笔记、有体会文章、有讨论交流;“两统一”即内容时间统一、档案资料统一。我们把每个学习环节中产生的档案资料都分类,规范入档,专人管理。

其次是在学习过程中,我们开展了几项活动。先是召开了全镇范围内的解放思想大讨论活动动员大会,向全体党员、干部传达了镇党委解放思想大讨论活动动员大会精神,并对此项活动的开展做了具体部署安排。然后,我们通过标语、板报、宣传橱窗等形式,对此项活动进行了广泛深入的宣传,营造浓厚的学习氛围。同时组织部分党员干部参加在单位举行的解放思想大讨论讨论交流会,讨论对(第一,请保留此标记。)“解放思想、实现跨越”的科学阐述,了解最前沿的思想信息。从而使大家深刻理解

构建和谐定城必须首先解放思想,深刻认识实现跨越发展必须首先创优环境,使大家对开展解放思想大讨论活动的认识更加深刻,为定城经济又好又快的发展献计献策,从而使大家更加积极主动地投身到工作中去。在各学习小组组织的集中学习活动中,把党历来遵循的为人民服务的思想路线与当前的解放思想、跨越发展的新思路结合起来,同各自从事的实际工作结合起来,深刻反思在落实党的教育方针过程中,在服务群众及社会的实践中,自己都存在哪些问题,产生的原因是什么,怎么尽快纠正解决,要力争让群众看到解放思想大讨论活动的实际效果。

在学习过程中,我们教育大家一定要在活动中转变思维方式,由经验性的思维方式向科学思维方式转变;由顺向思维向逆向思维转变;由封闭思维向开放型思维转变。通过改变思维方式,转变工作态度、工作方法和工作作风,从而把各项工作任务任务完成好。

总之,在整个学习讨论过程中,我们严格按照县解放思想大讨论领导小组要求,认真落实活动实施方案和学习计划,定期集中学习并检查学习笔记,每个人写出一至二篇学习心得体会,并选择优秀篇目张贴在学习园地。通过这些措施的落实,我们第一阶段的学习讨论活动得到扎实开展,并取得了良好的效果,为顺利转入第二阶段打下了坚实的基础

系马庄小学

开展解放思想大讨论活动总结

为认真贯彻落实党的十六届六中全会、省第八次党代会和州县党代会精神,根据县开展贯彻落实科学发展观,努力建设富裕文明开放和谐巍山新一轮解放思想大讨论部署,我校结合实际,开展了解放思想大讨论活动,活动情况如下:

一、明确指导思想

坚持邓小平理论和“ __”重要思想为指导,围绕县委、县人民政府提出的把巍山建设成交通便利、环境优美、特色突出、民族团结、社会稳定、经济发展的民族自治县目标,通过大讨论,进一步深化认识,增强办好让人民群众满意教育的紧迫感、责任感,进一步激发教职工牢固树立和全面落实科学发展观,始终保持良好状态和工作劲头。

二、活动基本情况

我校于6月18日组织全体教师认真学习上级的有关文件精神,结合我校实际,开展了新一轮解放思想大讨论活动。

三、制约我校发展的因素。

1、由于村风的影响,村民对子女教育的意识差,家庭教育与学校教育不能很好地配合。

2、目前,本地区的生活水平还比较低,大部分学生家长为

了生活到外地打工的人越来越多,留守儿童也逐渐增多,给学校的教育教学,特别是安全教育带来了许多困难。

3、村、社的部分闲杂人员,无所事事,经常到学校周围游逛,常与学生发生冲突,影响学校正常的教育教学秩序。

4、教师队伍年龄偏大,教育教学能力相对较弱。

四、加快发展的措施

1、学校教育、家庭教育、社会教育要三位一体,形成教育网络。

与村委会紧密联系,充分利用家长学校对家长进行宣传教育,让他们多关心子女的教育和成长;学校与村委会、南诏公安分局经常沟通,共同治理学校周边环境,保证学校的治安。

2、加强教师队伍建设。

学校领导带领教师认真学习《教育法》、《教师法》、《公民道德建设实施纲要》等,以及有关的教学业务知识,以加强师德师风教育、全面提高教师队伍的思想政治和业务素质为核心,以培养、稳定、引进中青年学科带头人和教学、科研工作骨干为重点,以充实队伍,提高教学、科研水平与能力为关键,全面加强教师队伍的建设。

总之,我校将针对制约我校发展的不利因素进行整改,力争学校、家庭、社会三位一体的教育网落真正起到实效,使我校的整体工作得到发展。

精选范文:解放思想大讨论汇报(共2篇)古槐街道办事处解放思想大讨论 汇报材料

按照市、县委解放思想大讨论活动的指示精神,我街道高度重视活动的开展,采取学、议、

查、改等形式,认真扎实地组织开展大讨论活动,在解放思想中统一思想,在解放思想中激

发干劲,在解放思想中解决问题,在解放思想中谋求发展。通过大讨论活动,解放了思想,

更新了观念,找准了问题,理清了思路,振奋了精神,提出了一大批解决实际问题的措施和_关于开展解放思想大讨论的活动总结。

建议,大讨论活动取得了明显成效。现将工作情况汇报如下: 一、基本情况 古槐街道办

事处地处平舆县城,总面积25平方公里,辖14个(社区)居委会,辖区人口10.5万人,党工

委下辖支部(总支)18个,党员536名。 二、主要做法 (一)加强领导、精心组织,迅

速掀起大讨论活动热潮 今年是改革开放三十周年,市委组织开展这次大讨论活动,对于进

一步解放思想,找出工作作风中存在的不足,推动各项事业的大发展具有十分重要的意义。

为此,我们高度重视,广泛发动,在全街道迅速掀起了大讨论活动的热潮。一是健全组织,

强化领导。建立了领导机制。成立了以党工委书记张大海任组长的大讨论活动领导小组。领

导小组各成员按照各自分工,一岗双责,有效加强了对教育活动的工作指导。二是设立机构,

落实责任。专门成立了活动办公室,具体负责整个教育活动的组织实施、综合协调、材料整

理和情况总结等工作,明确分工,责任到人。办公室成员充分发挥主观能动性,尽职尽责,

尽心尽力,开动脑筋,创造性地开展工作,出色地完成了各项工作任务,确保了大讨论活动

的顺利进行。三是层层动员,广泛发动。召开了动员大会,认真传达学习了市委书记化有勋

在大讨论活动动员会上的讲话,进一步统一思想、提高认识、明确了方法步骤和要求。研究

制定了活动实施计划,为各阶段工作的开展奠定了坚实的思想基础。 (二)严格制度、狠

抓落实,扎实推进大讨论活动的开展 完善的规章制度是搞好活动的有力保障。在大讨论活

动开展之初我们就将工作重点放在制定完善各项制度上,为开展活动打下了提供了强有力的

制度保证。一是严格考勤制度,明确规定每天早八点为集中学习时间,同时对每次学习考勤

表认真记录,每周报活动领导小组。二是细致部署每一阶段的工作,制定了详实的工作方案,

把要做的工作都一一列明,使干部做到心中有数。三是严格学习制度。将学习作为贯穿整个

活动始终的重要工作抓住不放,至目前,每位干部均写出了3000余字的读书笔记,10000余

字的心得体会。 (三)创新形式、抓好结合,确保大讨论活动取得实效 在学习阶段,

我街道把学习培训作为整个讨论活动的前提和基础,坚持集中学习与个人自学相结合、通读

文件与精读重点相结合、专题辅导与交流探讨相结合、学习教育与实际工作相结合,使整个

大讨论活动扎实开展。一是增强实效性。解放思想大讨论的出发点和落脚点就是促进各项工

作。因此我街道把工作的取得的成效来衡量学习的质量, __在每天的学习结束后,听

取各项重点工作的汇报,以此检验学习效果。二是突出针对性。针对我街道部分干部开拓意

识不强、安于现状、自我感觉良好的状态,我街道组织机关干部重点学习了《市委书记化有

勋在全市“解放思想、深化改革、扩大开放”大讨论动员大会上的讲话》,提高其始终保持不

甘落后,奋力争先的士气,使加快发展的观念入脑入心;针对城区居委会干部怕拆迁、怕做

群众工作的现象,组织其重点学习了《李克强同志在xx年度省领导与社科界专家学者座谈

会上的即席讲话》、《城市化在未来中国经济社会发展中的重要作用,》提高其加快城镇化建设

重要性的认识。通过因地制宜的学习,做到了有的放矢,强化了学习效果。三是讲求生动性。

适时参加了全县开展的“解放思想、青春促发展”演讲比赛(取得大赛一等奖),广泛开展了

“三个什么”大讨论活动,发动干群“我为平舆献一策”金点子征集,真正做到了大讨论活

动生动活泼,影响面大,涉及面广,进一步炒热干群解放思想、加快发展的思想,使干部群

众参与进来。四是强化渗透性。解放思想要从领导开始。领导干部的思想状态如何,对一个

地主和单位的发展,有着决定性的影响。为此,党工委把班子成员是否认真学习了必读书目、

是否亲自撰写了心得体会作为检查的重点,对敷衍了事,达不到要求的责令其限期整改。通

过认真学习和撰写心得,使领导干部经受了一场新的思想解放的洗礼,触动了思想、触及了

灵魂,为整改提高,加快发展奠定了良好的思想基础。 在查摆问题阶段,做到了“三个到

位”:思想认识到位。在县转段动员会召开后,党工委按照的要求,召开了转段动员大会,进

一步统一了思想,提高了认识。同时,结合各自的工作实际,制定了查摆问题阶段的实施意

见,严格了工作程序,细化了工作步骤,突出了工作重点,明确了工作目标,为迅速掀起查

摆问题提供了保证。组织领导到位。街道党工委进一步完善了活动领导小组,健全了督导组,

为活动的有序开展奠定了基础。措施落实到位。按照上级的要求,通过召开座谈会、设立意

见箱、发放征求意见表、开通热线电话、等有效形式,广泛征求意见,并群众反映的意见和

建议认真做好梳理、汇总和反馈。同时,狠抓了理论学习,使学习贯穿始终。一是集中统学。

街道党工委利用周一、周五、阴雨天气及星期天的时间,组织学习了十七大精神,重温了《解

放思想大讨论学习读本》,不断提升党员干部的理论水平。二是分散自学。要求机关干部及各

中心所负责人对《驻马店日报》第二阶段的社论进行自学,并撰写心得体会。三是督查促学。

街道大讨论督查组充分发挥职能作用,不定期抽查学习情况,查笔记的数量,查学习的时间,

查学习的效果,并把学习的情况及时通报,目前街道党员干部都能按照要求完成学习任务。

在调研阶段,我街道着眼于服务发展、促进发展、加快发展的主题,一是走出去。带着问题

下去,分别深入社区(村)、企事业单位调研,二是带回来。广泛征求基层工作意见和建议,

三是坐下来。梳理汇总调研内容,完成相关的调研报告。党工委对调研报告严格把关,班子

成员的调研报告要提交党工委书记过目;一般干部的调研报告要提交分管领导过目,真正把

调研的过程变为发现问题、解决问题的过程。 在民主生活会阶段,街道办事处在充分准备

的基础上召开,为保证民主生活会不流于形式,党工委把握三条原则:一是面对面提。找准

班子和个人在思想、工作、作风上存在的突出问题,并深入剖析问题产生的根源,自己找,

别人提。二是手拉手帮。对思想落后、工作拖拉、作风散漫的党员干部,党政领导实行一帮

一、一带二。三是肩并肩干。民主生活会是为了更好地促进工作,缺点和不足当面提,不在

背后乱说,班子成员的心坦诚了,气理顺了,街道党政班子呈现出你追我赶、并肩战斗的良

好团结氛围。 在撰写剖析材料阶段,每名党员结合实际,用“三镜”剖析自身的缺点。一

是“反光镜”中找差距。党工委积极引导党员干部通过自己反思、他人监督的方式,寻找工

作中差距和不足。每名党员对自己日常工作、学习、生活中存在的不足和缺点,进行反思和

剖析。每名党员都可以对班子或其他成员提出善意的批评,做到对自己反思,替他人反省,

为班子寻找“良方”,从而不断提高班子的战斗力与反思力。二是“显微镜”里查根源。党工

委坚持用“显微镜”审视管理,引导党员干部把每项工作做细、做实、做精。召开了座谈会,

进行广泛的经验交流和存在问题分析,运用“显微镜”,互相查找经验和不足,实现了“资源

共享”、“经验共享”。制定了工作制度,细化了工作程序,每项工作从大处着眼,小处着手,

细致入微,不断完善,基层管理功效得到充分体现。三是“放大镜”上做文章。针对部分党

员干部在工作中求功、求大的现象,党工委教育引导广大党员在“小”处下功夫,在“放大

镜”上做文章,把每件小事都看大。广大党员干部主动转变意识、换位思考,把工作的重点

放在基层、面向群众,切实了解群众所思、所想、所需,从群众、从基层的角度思考问题、

分析问题、解决问题。把“一切为了基层、一切为了群众”作为工作的出发点和落脚点。把

群众的每件小事都当做一件大事来抓。党员干部离开桌子、走出屋子、放下架子、扑下身子,

群众打成一片、凝成一团,在调研中发现问题、解决问题,实现了与人民群众的“零距离”

接触。 三、取得的成效 我街道通过开展解放思想大讨论活动,街道党员干部思想政治素

质有较大提高,进一步促进了各项工作的开展。突出表现在: 一是观念新。全体党员认识

到解放思想大讨论活动是贯彻党的十七大精神,落实科学发展观的具体体现,符合我县实际,

符合古槐实际。回顾近年来,古槐街道办事处之所以经济社会得到较快发展,无不得益于思

想的解放。站在新的起点,实现新的发展,必须以改革的思路,开放的思维,创新的理念,

不断探索发展的新思路、新措施、新方法、新机制,努力实现我街道经济社会的新突破、新

跨越。 二是气魄大。目前,各地都在抢抓机遇加快发展。不进则退,小进慢进也是退。为

此我街道树立 “大上项目、上大项目”的工作理念,掀起了项目建设的热潮,近期新上了平

安水泥三期工程、垣坤机械、国枫化工、诚惠皮革4个项目,实际到位资金已达9800万元。

三是干劲足。融资200余万元,新修农业居委会户户通道路30条总长度8546.5米,面积3

万余平米,进一步改善农业居委会居民的出行条件;在三夏防火工作中,街道办事处领导亲

临一线,干部职工对所包地块严防死守,未发生一例秸秆焚烧现象;在大接访活动中,主要

领导把工作的重心转到解决群众反映强烈的问题上来,认真倾听群众呼声。街道办事处月旦

坪居委会张留醒二十二年的宅基纠纷也在大接访活动中得到快速妥善解决。各级干部呈现出

在其位谋其政、谋好政的喜人景象。 四、下一步工作打算 经过全体党员的共同努力,

我街道解放思想大讨论活动正在有条不紊的进行,并取得了实实在在的成效。 但还存在一

些不足之处,如有的干部对大讨论活动意义的认识还不够,积极性不够高,存在被动学习的

思想;有的党员由于工作忙等原因,学习质量有待进一步提高。下一步我们要按照市、县大

讨论办办室的要求,以促进工作为立足点,认真开展好第三阶段的工作,使我街道大讨论活

动有序顺利地开展,真正实现思想大解放、经济大发展的目标。

[解放思想大讨论汇报(共2篇)]篇一:解放思想大讨论活动

解放思想大讨论活动

按照市委的统一部

署,自今年5月以来,东阿县认真开展了“解放思想大讨论”活动,针对“满、旧、浮、难、

小”五个方面存在的问题,广泛宣传发动,深入学习研讨,认真查摆整改,着重在思想观念、

精神状态、工作标准、工作作风、工作机制、发展环境等方面取得进步和提高,努力推动科

学发展、和谐发展、跨越发展,使思想观念更加开阔,全县形成了加快建设富裕、文明、生

态、和谐新东阿的强大合力。今年11月,东阿县被评为“山东省投资环境十佳县(市)”。

一、解放思想大讨论

活动开展情况

在历时8个月的时

间里,我县紧跟市委部署,坚持把“解放思想大讨论活

本文:

内容仅供参考

对于深入绘本的思考心得体会如何写三

同志们:

这次会议是一个现场观摩会,也是一个经验交流会,还是一个业务培训会,更是一个工作推进会。会议的主题是:提高认识、统一思想,以改革创新精神推进林业系统廉政风险防控机制建设。昨天,黑龙江省纪委常委、监察厅副厅长李桂春同志和黑龙江省森工总局党委书记高金芳同志出席会议并致辞。中央纪委监察部监察综合室副局级纪检监察员马志刚同志、第四纪检监察室处长孟琴同志出席会议,给予了现场指导。为开好这次会议,黑龙江省森工总局做了大量工作,提供了观摩现场和会议保障服务。在此,我代表国家林业局党组和与会同志,对他们表示衷心地感谢!根据会议安排,黑龙江省森工总局的三个单位进行了大会发言,下午进行了实地观摩考察,刚才又进行了分组讨论,大家紧密联系工作实际,进行了工作交流,对制定《国家林业局关于加强林业系统廉政风险防控机制建设的意见》提出了许多很好的意见和建议,会议达到了预期目的。从大会经验介绍和现场观摩的情况来看,黑龙江省森工总局在推进廉政风险防控工作方面,认识高、行动快、抓的实、效果好,目前已完成了第一、二阶段的工作任务,全系统共排查出岗位风险点70601个,制定出台制度规定1340个,预防腐败的成效已经显现。上半年,黑龙江省森工系统纪检监察机关共收到信访举报239件,同比下降20%;查处案件25件,同比下降52%,他们的经验和做法为全国林业系统推进廉政风险防控机制建设开了个好头,很值得学习借鉴和推广。

下面,我根据中央纪委监察部和国家林业局党组的工作部署和总体要求,结合这次现场会交流的情况,就进一步加强林业系统廉政风险防控机制建设讲四点意见。

党中央国务院高度重视廉政风险防控工作。胡锦涛总书记在十七届中央纪委第五次全会上指出,要推进廉政风险防控机制建设,形成有效预防腐败的长效机制。十七届中央纪委第四次五次六次全会专门就推进廉政风险防控管理作出部署。贺国强同志先后五次作出重要批示,要求把这项工作抓好。近年来,一些地方林业部门和单位按照当地党委和政府的安排部署,围绕开展廉政风险防控管理、加强预防腐败工作等方面,结合自身实际,积极探索,勇于实践。截至目前,全国林业系统已全面推行这项工作的省(区、市)和国家重点林区单位有22个,开展试点的有2个。这些地方林业部门和单位通过探索和实践,取得了初步成效,总结他们的经验和做法,主要有以下特点:

(一)紧密结合林业工作实际,明确工作思路和方法。各单位普遍做到了紧密结合林业工作实际,认真研究制定开展廉政风险防控工作的方案,明确指导思想、目标、内容和方法步骤,保证了工作的推进和落实。一是始终围绕“发展现代林业,建设生态文明、推进科学发展”这一林业中心任务,并把它作为廉政风险防控工作的出发点和落脚点,使廉政风险防控与林业工作协调统一起来,保证和促进中心工作的实现。二是从查找岗位职责风险点入手,明确以权力集中的干部为重点,以行使行政审批权、资金分配权、行政执法权、行政处罚权、行政监督权等林业热点业务部门和人财物管理部门为重点,以重大问题决策、重要人事安排、重大项目建设、大额资金分配使用、强农惠农政策落实等关键环节为重点。三是在具体操作上,由领导干部向一般干部职工延伸,由重点部门向一般部门延伸,由重点岗位向一般岗位延伸,由查找岗位职责风险逐步向思想道德、制度机制、系统防控上延伸,逐步拓展工作的深度和广度。

(二)坚持把深化认识和学习教育贯彻始终,筑牢思想基础。多数单位都采取了层层动员、集中学习、网上宣传、重点讲解、下发文件、交流研讨等形式,不断深化广大干部对廉政风险防控工作的认识,提高参与意识、责任意识和防范意识。一是深入开展反腐倡廉形势教育,使广大干部认识到廉政风险防控工作是落实惩防腐败体系建设的重要举措,是加强新时期党风廉政建设的客观需要,切实提高对廉政风险防控工作重大政治意义和实践意义的认识。二是深入开展警示教育,针对林业系统违法违纪案件,剖析查找各种风险隐患,使广大干部充分认识到廉政风险的存在和危害,切实提高对廉政风险防控机制建设重要性和必要性的认识。三是深入开展廉政风险防控主题教育,使广大干部深入理解廉政风险防控的内涵、核心和工作程序,明确工作内容、要求和责任,充分认识廉政风险防控在预防职务犯罪中的重要作用,切实增强廉政风险防范意识和自觉性。

(三)创新监控手段,有效规范制衡权力运行。一些单位在推行廉政风险防控工作中,积极探索,大胆创新,充分利用先进的信息和科技手段,将制度转化为程序,建立健全了相关制衡和监督措施,对权力运行实施了有效监控。有些单位将廉政风险防控理念融入林业投资项目监管的全过程,专门研究开发了林业建设项目管理信息系统,实现了林业项目从申报审批到投资计划下达及组织实施管理的全程网上监管,保证了项目实施过程的公开公平公正,促进了林业投资项目建设的廉洁规范和高效。有的单位结合林业行政审批业务,研制开发了审批软件,把审批工作的多个环节分配到相关业务处室,实行全程网上电子审批,利用信息手段实现了对林业行政审批权全过程的制衡预警和监控。

(四)建立长效制度机制,巩固深化工作成果。各单位普遍将岗位职责标准、工作流程、规章制度、考核办法、廉政风险防范管理等成果进行梳理、整合和汇编,印发了岗位廉政风险防控手册,形成了岗位职责有标准、执法办事有规范、具体操作有流程、监督考核有依据、风险防范有明示的互为支撑、互为保障、互相促进的长效防控管理体系,有效巩固深化了廉政风险防范工作成果。

(五)坚持做到“五个紧密结合”,有力地促进了各项工作的同步推进。一是坚持与构建惩防腐败体系紧密结合,完善教育、制度、监督机制建设;二是坚持与执行党风廉政建设责任制紧密结合,进一步加大党风廉政建设责任制的落实和考核力度;三是坚持与业务工作紧密结合,有效促进林业各项业务工作管理体系不断完善;四是坚持与林业队伍建设紧密结合,完善教育培训和队伍管理工作制度,有效提高林业部门廉洁从政水平;五是与政风行风建设、行政效能建设和干部作风建设紧密结合,切实加强机关内部管理,切实解决了在行业风气、行政效能、干部作风等方面存在的突出问题。

总的来看,这些地方林业部门和单位在开展廉政风险防控工作中,思想上重视,工作上认真,推进上有力,方法上有效,已经走在了全国林业系统的前列,创造了很好的经验,取得了初步成效。但是也应该看到,廉政风险防控机制建设是一项具有探索性的工作,这些经验和做法还仅仅是初步的,还不够系统和完善。此外,在工作推进中还存在着一些问题和薄弱环节。具体表现在:有的单位对廉政风险防控工作认识不到位,重视程度不够;有的单位照抄照搬其他单位的做法,工作针对性不强;有的单位工作不细致,查找的廉政风险点还不全面,制定的防范措施还缺乏实效性;有的单位工作一般化,敷衍应付,走过场;各地、各部门、各单位工作进展还不平衡等。对于这些问题,要认真研究,在今后的工作中切实加以解决。

同志们,召开这次会议的目的,就是要在全国林业系统全面开展廉政风险防控工作,加强对这项工作的规范和指导。我们已经起草了《国家林业局关于加强林业系统廉政风险防控机制建设的意见》,会后根据大家讨论的意见和建议,进行修改完善,争取尽快付印下发。希望同志们回去后认真传达贯彻这次会议精神,学习借鉴黑龙江省森工总局等兄弟单位的好经验好做法,充分认识这项工作的重要性和必要性,进一步明确工作目标和任务,抓住工作重点和关键,扎扎实实地推进廉政风险防控工作。已经开展这项工作的,要在现有的基础上,根据新形势新任务新要求,进一步充实和完善。还没有开展的,要尽快研究制定具体实施方案,抓紧组织实施。国家林业局机关和直属单位的廉政风险防控工作将在局党组的统一领导下,由机关党委(纪委)、人事司、驻局监察局牵头组织和落实,要切实抓出成效,为全国林业系统作出表率。

加强廉政风险防控机制建设,是党中央明确提出的一项重要政治任务。各级、各地林业部门和各林业单位务必充分认识开展廉政风险防控工作的重要意义,把思想和行动统一到党中央国务院和中央纪委监察部的决策部署上来,自觉地肩负起加强廉政风险防控机制建设的责任,把林业系统惩治和预防腐败体系建设不断推向前进。

(一)加强廉政风险防控机制建设,是构建惩治和预防腐败体系的重要内容。廉政风险防控,预防是其应有之义。惩治和预防腐败体系,预防是其重要组成部分。党的十七大以来,中央对反腐倡廉预防工作提出了新的更高的要求,提出了“更加注重治本、更加注重预防、更加注重制度建设”三个更加注重的要求;出台了《建立健全惩治和预防腐败体系—工作规划》;确定了“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针。按照中央的要求,国家林业局党组提出,到要建成林业惩治和预防腐败体系基本框架,拒腐防变教育的长效机制初步建立,反腐倡廉制度体系比较健全,权力运行监控机制基本形成,从源头上防治腐败的各项改革进一步深化,林业党风政风行风明显改进,人民群众和社会各界对林业部门的满意度有新的提高。从这一目标可以看出,惩防腐败体系的落脚点在于预防,预防工作的任务十分繁重。今年是贯彻落实《—工作规划》至关重要的一年。加强廉政风险防控机制建设,对于如期完成惩防腐败体系建设目标任务具有极为重要的推动和促进作用。一方面,通过查找风险点、制定风险防控措施,可以将《工作规划》确定的惩防腐败体系建设任务进一步具体化,并落实到每个岗位、每名党员干部;另一方面,通过建立和落实廉政风险防控机制,可以进一步整合现有反腐倡廉各项制度、措施,从而使惩治和预防腐败体系更加完善。

(二)加强廉政风险防控机制建设,是推动党风廉政建设工作创新的重要实践。创新是一个民族的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。时代在变,党风廉政建设的理念、方式和措施也必须随之变化,这样才能与时俱进,不断取得新的成效。5月18日,贺国强同志在全国反腐倡廉建设创新经验交流会上提出,以改革创新精神推进反腐倡廉建设,必须重视方式方法创新。廉政风险防控机制建设就是这样一种创新性工作。第一,廉政风险防控管理是党风廉政建设工作创新的成果,是北京市崇文区最早推出的预防腐败的一种新思路、新机制。其主要内容借鉴了现代企业管理中行之有效的风险管理和质量管理先进理念和方法,依托“计划、执行、考核、修正”的循环管理机制,对廉政风险进行防控。这一创新成果迅速得到了肯定和推广。目前,全国31个省(区、市)中,已全面推行这项工作的有21个,开展试点的有10个。在国家部委机关全面推行的有15个,开展试点的有12个。在全国行业系统内部全面推行的有17个,开展试点的有8个。第二,推进廉政风险防控机制建设,需要一个再创新的过程。在推进工作中,要根据不同地区、不同部门、不同单位、不同岗位的特点,创造性地提出防控风险的具体内容、措施和方法,既坚持基本原则、基本要求,又不照搬照套,不搞一种模式。第三,加强廉政风险防控机制建设是一项长期任务,需要在实践中不断创新。已经形成的廉政风险防控机制也不是一劳永逸、一成不变的,要与时俱进,随着形势任务的变化以及新情况新问题的出现,需要不断识别新的廉政风险点,不断补充和调整风险内容,不断完善防控措施和体系。

(三)加强廉政风险防控机制建设,是保障林业科学发展的重要举措。围绕中心,服务大局,是反腐倡廉建设不断取得新成效的基本经验。今年,是“十二五”规划的开局之年,林业改革发展正处于重要的战略机遇期和黄金发展期。在国家“十二五”规划中,明确将森林覆盖率和森林蓄积量确定为约束性指标,并提出“十二五”时期我国森林蓄积量要增加6亿立方米,森林覆盖率要达到21.66%。与此同时,国家对林业的投入力度也进一步加大。天然林保护工程二期实施方案确定,今后中央投资高达2195.2亿元,是一期投入的2.4倍。这些都说明,当前林业工作的任务更重,重视程度更高,责任更大。在新形势下,各级、各地林业部门和各林业单位要带领广大干部职工完成林业科学发展的重任,必须依靠党风廉政建设作为有力保证。加强廉政风险防控机制建设,依据部门和岗位的职责职权行使流程去查找、防范、控制廉政风险,有利于理清和明晰职能部门、内设机构以及各个工作岗位的权责,促进林业部门职能转变,提高行政效能;有利于完善林业发展政策,创新体制机制,推进林业各项改革;有利于加强森林资源保护和监管,促进生态建设;有利于加强林业资金管理,增强干部服务林业科学发展的能力;有利于优化林业发展环境,形成公开公平公正的竞争市场,树立廉洁高效的行业形象。各级、各地林业部门和各林业单位必须充分发挥廉政风险防控工作对林业事业发展的促进和保证作用,把廉政风险防控机制建设融入林业建设各方面、贯穿业务工作全过程,不断提高服务、促进和保障林业发展的能力和水平。

(四)加强廉政风险防控机制建设,是提高林业干部拒腐防变能力的重要手段。近几年来,各级、各地林业部门和各林业单位及其纪检监察机构高度重视党风廉政建设和反腐败工作,积极探索和采取从源头上预防和治理腐败的有效措施,取得了比较明显的成效,林业系统反腐倡廉总的形势是好的。但也应该看到,当前林业系统反腐倡廉建设形势依然严峻,违纪违法案件仍然易发多发,涉林职务犯罪问题仍然突出,群众反映林业问题仍然较多。去年,全国林业系统共处理信访举报2487件,组织初步核实1236件,立案查处440件,移交司法机关立案查处16件,共对626人实施党纪政纪处分,其中追究党纪责任184人,追究政纪责任442人。这些案件的发生,主观上是由于自律意识不强,经受不住各种考验和诱惑,客观上是由于现行的体制、机制、制度、管理方面存在薄弱环节,给违纪违法和腐败问题以可乘之机。加强廉政风险防控机制建设,就是要紧紧抓住容易滋生腐败的重点领域、关键环节、关键岗位,以规范和制约权力运行为核心,从岗位职责、业务流程、制度机制、管理环节和外部环境等方面,全面查找存在或潜在的岗位廉政风险,从苗头抓起,从源头治理,发挥引导、防控、纠偏作用,防微杜渐,防患于未然,使干部不犯错误或少犯错误,最大限度地减少违纪违法和腐败现象的发生。同时,开展廉政风险查找和等级评估,制定防控风险措施的过程,也是广大干部自我教育、自我提高的过程,对筑牢干部职工廉洁自律的想想防线、营造单位风清气正的良好氛围、维护林业部门的形象都具有十分重要的意义。

廉政风险是指党员干部和国家公职人员在行使公共权力中发生腐败行为的可能性。廉政风险防控机制是指以积极防范为目标,以强化管理为手段,在公共权力行使的重点领域、重要岗位和关键环节,排查廉政风险,健全内控机制,加强风险预警的一种管理手段。在全国林业系统大力推进廉政风险防控机制建设是一项艰巨任务,必须注意把握好以下几个方面。

(一)抓住梳理权力这个起点。核定权力清单,规范工作流程,是建立整个风险防控机制的基础。要对照法律法规和机构职能“三定”方案,按照“谁行使、谁清理”的原则,对单位、内设部门和岗位权力事项自下而上进行清理规范,逐项审核确定权力事项的类别、行使依据、责任主体。凡没有法律法规依据和规定的职权,原则上取消,确因工作需要保留的,应当按照法定程序加以设定;虽有法律法规依据但不切实际或实际工作中不需要的职权,要尽可能取消。进一步削减审批项目,精简办事环节,防止已压缩的权力事项扩张、已取消的事项反弹。针对岗位的工作性质和业务特点,按照“程序法定,流程简便”的要求,编制岗位职权目录、制度目录和业务流程目录,绘制权力运行流程图,进一步优化权力运行程序,固化工作流程。

(二)抓牢风险点查找这个热点。找准风险点是决定防控工作是否有成效的根本。风险点找准了,才能有效制定防控措施,有的放矢地去预防。在查找风险点的过程中要把握三个环节:一是要找准。要围绕每项工作中各个岗位的权力运行这个核心,找准可能出现廉政问题的关键点和关键环节。要充分发动每个干部职工自己找,辅之以群众帮、领导指、专家提、组织审等形式,切忌照搬照抄。风险点找得越细、越实、针对性越强,效果也就越好。二是要定准。要认真分析评估每个风险点,按照风险发生的几率、危害程度和违法违纪的性质等方面确定风险等级,风险等级要定准。三是要公开。将查找出的风险点登记造册,建立台账,通过多种形式进行公示,在更大的范围内征求意见,主动接受群众监督。

(三)抓好动态跟踪这个难点。廉政风险防控,关键在可防,根本在可控。这就要求我们在推行廉政风险防控机制建设过程中,建立以前期预防、中期监控和后期处置为主要内容的廉政风险“三道防线”,动态跟踪廉政风险发生发展的全过程,并实施有效监控和积极处置,从而达到全面有效防范的目的,把风险的发生或者风险造成的损失尽可能地降低到最低限度。一是随时监控。按照一级抓一级、层级管理的要求,随时对部门人员风险点进行监控,对出现的风险点要采取措施予以解决,直至彻底化解。二是定期考评。要定期对照部门人员风险点和防控措施进行考评,同时对各部门考评情况定期进行考核,确保防控措施落到实处。三是强化监督。主要领导和纪检监察部门对所属部门风险防控情况及时进行监督,督促各部门落实各项工作措施,及时防控风险点、化解风险点。

(四)抓实建立机制这个重点。健全运行保障机制是保证廉政风险防控工作落实的关键环节,要着重建立健全三个方面的机制:一是建立监督检查机制。按照层级管理的原则,建立经常性的上级监督下级的制度。通过定期自查和重点抽查,对风险是否出现、防控措施是否到位、制度是否完善等情况进行监督。二是建立考核评估机制。考核评估是检验工作的重要手段。要制定详细的方案,每半年和年终结合党风廉政建设责任制检查和业绩考核,对廉政风险防控机制建设进行考核评估,并把考核结果作为奖励、晋级、评先评优的重要依据。三是建立风险预警机制。对工作中查找的各类风险和等级进行分析,从中归纳总结出各类风险的产生原因、特征和危害,进而制定预防措施,使风险在刚刚产生或出现苗头时就能被及时发现并遏制,将损失降低到最小程度。

廉政风险防控机制建设是一项复杂的系统工程,涉及的领域广、环节多,要求高,任务重。各级、各地林业部门和各林业单位一定要高度重视这项工作,认真落实这次会议的精神,切实抓好廉政风险防控工作的组织领导,确保这项工作取得扎扎实实地成效。

(一)加强领导,落实责任。各级、各地林业部门和各林业单位要把加强林业系统廉政风险防控机制建设作为反腐倡廉建设的重要内容,列入领导班子重要议事日程,加强组织领导,周密部署安排,认真组织实施。国家林业局党风廉政建设责任制领导小组具体负责全国林业系统廉政风险防控机制建设的指导、协调和推进工作。各级、各地林业部门和各林业单位要明确相应的工作机构,主要领导负总责、亲自抓,主管领导具体抓,纪检监察机构负责协调推进,机关党委、人事、财务、审计、宣传等部门共同参与配合,形成一把手负总责、党政齐抓共管、多方联动、上下协同的领导体制和工作机制。林业纪检监察机构要充分发挥职能作用,积极协助领导班子做好统一思想、协调指导、督促检查和考核评估工作。各级、各地林业部门和各林业单位要结合实际制定开展廉政风险防控机制工作的具体实施方案,明确责任领导、责任部门和工作人员,将廉政风险防控机制建设与业务工作同步部署、同等要求、同时督促。各级领导班子及其成员要按照党风廉政建设责任制的要求,切实履行“一岗双责”,带头查找廉政风险,带头制定和落实防控措施,带头抓好自身和管辖范围内的廉政风险防范管理,确保预防腐败各项要求落到实处。

(二)突出重点,注重实效。要按照科学发展观的要求,认真贯彻落实惩治和预防腐败体系《—工作规划》,确定重点部门、重点工程、重要领域和重要环节,突出抓好林业行政审批(许可)、林业资源配置、林业行政处罚、林业项目资金分配及人、财、物管理等关键岗位,着力解决林业工作中涉及民生和人民群众切身利益的重点、难点、热点和重大改革等问题,把廉政风险防控工作融入到业务工作的全过程,以重点带全面,以关键促整体,积极稳妥,循序渐进。要强化考核验收,可组织专门考核,也可把推进廉政风险防控机制建设考核与领导班子和党员干部年度考核、工作目标考核以及惩防体系建设和党风廉政建设责任制考核等结合进行。考核结果纳入本部门本单位领导班子党风廉政建设职责考核评价体系。要加强督促检查,推动每个阶段、每个环节工作的有效落实,防止搞形式、走过场。对认识不到位、工作不力的单位要追究相关领导的责任。

(三)大胆实践,勇于创新。廉政风险防控机制建设是一项探索和创新性的工作,实践性很强。廉政风险点找的准不准、防控措施定的实不实、效果明显不明显,都要靠实践来检验、来完善、来提升。各级、各地林业部门和各林业单位要根据不同地区、不同部门、不同单位、不同岗位的特点,有针对性地提出防控风险的基本原则和要求。要不断适应林业发展、行政职能转变和预防腐败的新形势新任务新要求,及时调整风险内容和防控措施,不断充实完善风险防控机制,形成出现问题能及时修正的动态管理体系。要加强调查研究,定期分析防控机制运行过程中出现的新情况新问题,采取听汇报、召开座谈会、组织民主测评、问卷调查等多种方式,建立动态评估体系,对廉政风险防控机制建设的效果进行定期评估,积极探索加强廉政风险防控机制建设的新途径、新办法。要强化分类指导,对这项工作进展缓慢和落实不认真的地方、部门和单位,要进行重点督促指导。要注重总结推广好做法、好经验,树立典型,发挥典型的示范和引领作用,举一反三,把好的思路和方法运用到实践中去,不断完善工作机制,不断改进工作方法,推动工作更好地开展取得实效。

同志们,这次会议就要结束了。各级、各地林业部门和各林业单位要以这次会议为契机,进一步提高认识,统一思想,与时俱进,真抓实干,切实抓好廉政风险防控机制建设工作,不断推进惩治和预防腐败体系建设取得新成效,为顺利实施林业“十二五”规划、全面开创现代林业科学发展新局面作出新的更大贡献。

对于深入绘本的思考心得体会如何写四

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新鲜的空气涌入鼻腔,夹杂着令人心旷神怡的清香,我在这片向日葵海里翱翔,思绪飘回过往。

初三那年,学业压力骤增,我的成绩一蹶不振。妈妈特意带我回到老家散心。阳光肆意地洒在大地上,清风拂过脸颊,一阵花香在林间小道上弥漫开来,可依旧冲不走我心中的阴霾。“快看,向日葵海,多美啊!”妈妈拽着我的手,试图引起我的注意。向日葵,多么美好的名字,永远向着太阳生长,光是好看又如何?也不知道能否经得起风吹雨打?

短短几天的旅程很快结束。临走前,爷爷送给我一个花盆,平平无奇的。“好好养着啊,别整天光顾着学习,等你中考结束了,我可是要去检查的!”我漫不经心的答应着,随手放到车座上。回到学校,又投身于忙碌的学习中。那个花盆我放在宿舍里,晚上回寝给它浇浇水,上课的时候就放在窗边,任其生长。几天过去,花盆里不见有任何动静。某夜,我带着“种子可能是坏了”的想法入睡。唤醒我的是舍友激动的喊声,“发芽了诶!”我定睛一看,一株嫩嫩的绿芽静静地躺在花盆里,散发着生机与希望。接下来的一整天,我心情特别舒畅,脸上也露出了一抹久违的色彩。之后的日子里我对这株绿芽上了心,一种难以言喻的使命感推动着我:让它开花。

学业依旧繁重,氛围依旧紧张,可我却始终洋溢着灿烂的笑,许是因为回寝后有那一抹绿等着我吧。在我的细心呵护下,那一抹绿满分作文网https:///开始生长出黑色的外壳,有了些许瓜子的模样。向日葵!我惊喜不已,但转瞬又落寞下来,它开花还要很久吧,也不知道中考前能不能看到它开花了。

可能是心境变化了,那些繁琐的化学、物理公式和数学题、令人眼花缭乱的英语和语文阅读似乎简单起来,政治历史的考点也终于钻进了我的脑海里。一节晚自习,笔尖与纸张碰触的声音充斥了整间教室,可忽然的雷声打破了班里的宁静。我的向日葵!它还在窗边!雨点猛地朝窗户袭来,咚咚咚的声音不绝于耳。我在教室里坐立不安,熬到回寝,我大踏步冲到窗边。哪知我的向日葵不仅没有被击垮,反而精神抖擞地立着,橘中带黑的花苞彰显着它的生命力,我感叹着,自嘲之前觉得它脆弱的想法。

日子一天天过去了,中考的脚步也逼近了。考语文的前一天晚上,我抱着花盆,点着它那欲开未开的大花苞,“小没良心的,我都要上战场了,你还不开花吗?”将花盆放在床边,我带着美好的祈愿入睡。第二天一早,睡醒的第一反应就是去看我的向日葵,它开了,即使只是半开,但也美得夺目,美得动人。我怀揣着喜悦踏入考场。每考完一门回校,看着即将绽放的向日葵,骄傲填满了心口。一连三天,我超常发挥。最后一科考完回校收拾行李时,一朵耀眼的向日葵直击心灵,驻入心间。那一刻我的眼中只有这朵活力四射,灿如骄阳的向日葵;那一刻,有一种热爱直击灵魂,深入灵魂……

对于深入绘本的思考心得体会如何写五

6月1日,市委常委会召开扩大会议,传达学习习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话精神,研究部署全市主题教育相关工作。

市委书记陈敏尔主持会议并讲话。市委副书记、市长唐良智,市人大常委会主任张轩,市政协主席王炯,市委副书记任学锋,市委常委,市人大常委会、市政府、市政协负责同志,市高法院、重庆大学主要负责同志出席。

会议指出,开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,是以习近平同志为核心的党中央统揽伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想作出的重大部署。习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话,深刻阐述了中国共产党人的初心和使命,对开展主题教育提出明确要求、作出全面部署,是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的根本指针,是新时代加强党的建设的纲领性文献。全市上下要切实把思想和行动统一到总书记重要讲话精神上来,来一次理论大学习、工作大落实,认真组织起来、自觉参与进去,动员和激励广大党员团结一致、真抓实干,更加扎实地把总书记殷殷嘱托全面落实在重庆大地上。要深刻认识主题教育的重大意义,从深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想、推进新时代党的建设、保持党同人民群众血肉联系、实现党的十九大确定的目标任务的高度加深领会,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把主题教育作为重大政治任务抓紧抓实抓好。要坚决贯彻主题教育的总要求,认真把握守初心、担使命,找差距、抓落实的丰富内涵,把开展主题教育与深入学习贯彻总书记视察重庆重要讲话精神结合起来。要准确把握主题教育的具体目标,做到理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率。要认真落实主题教育的重点措施,把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿主题教育全过程,结合实际创造性开展工作,努力取得最好成效。

会议强调,全市各级党委(党组)要加强对主题教育的组织领导,把主体责任扛起来,主要领导同志要担负起第一责任人责任,党委(党组)成员认真履行“一岗双责”。领导机关和领导干部要先学一步、学深一点,先改起来、改实一点。要加强舆论引导,用好红色资源,宣传正面典型,深化拓展“以案四说”警示教育。要坚持围绕中心、服务大局,把开展主题教育同完成改革发展稳定各项任务结合起来,以好的作风开展主题教育,坚决防止形式主义、官僚主义。

会议审议市委贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》的具体措施。会议指出,党的政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果。要认真贯彻党中央关于加强党的政治建设的部署要求,把握党的政治建设的统领性,始终摆在党的建设的首要位置,把践行“两个维护”作为首要任务,带动党的建设质量全面提高,为重庆各项事业发展提供坚强保障。要突出针对性,坚定政治信仰,强化政治领导,提高政治能力,持续营造良好政治生态。要增强实效性,深化理论武装,强化舆论引导,创新工作载体,确保党的政治建设各项任务落地见效。

会议审议关于深化市纪委监委派驻机构改革、推进市管企业纪检监察体制改革、市纪委监委向市管金融企业派驻纪检监察组、推进市属高校纪检监察体制改革等实施意见。会议强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于加强派驻监督的重要论述,深刻领会派驻监督的地位作用、职能定位、机制保障等重要要求。要严格对标中央要求,加大改革创新力度,发挥政治监督作用,提高派驻监督质量,推进派驻监督全覆盖,把制度优势转化为治理效能。各纪检监察派驻机构要加强自身建设,依规依纪依法做好工作,履行好管党治党监督责任。

市有关部门负责同志参加会议。

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